Diseño de un Programa de Capacitación para espacios Libres de Violencia en una organización dedicada a la actividad farmacéutica ubicada en C.A.B.A. Convenio 190 y Recomendación 206 O.I.T. Periodo 2023 – 2025

En el presente trabajo integrador final (T.I.F. a continuación a lo largo del documento) nos proponemos diseñar un Programa de capacitación con el fin de fomentar espacios Libres de Violencia dentro de una organización del ámbito privado, dedicada al área farmacéutica, ubicada en la Ciudad Autónoma...

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Detalles Bibliográficos
Autor principal: Brandan, Valeria, Brandan, Valeria
Otros Autores: Bacchetta, Cecilia
Formato: Tesis de grado Trabajo final de grado acceptedVersion
Lenguaje:Español
Publicado: Universidad Nacional Arturo Jauretche. Instituto de Ciencias Sociales y Administración 2024
Materias:
Capacitación de Personal
Violencia Laboral
Convenio O.I.T. 190
Recomendación 206
Personnel Training
Workplace violence
Convention I.L.O. 190
Recommendation 206
Acceso en línea:https://rid.unaj.edu.ar/handle/123456789/3191
Aporte de:
Repositorio Institucional de Acceso Abierto (RID UNAJ) de Universidad Nacional Arturo Jauretche
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