Administración y organización /

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Detalles Bibliográficos
Autor principal: Hodge, Billy J.
Otros Autores: Johnson, Herbert J., Leal, Aníbal (tr.)
Formato: Libro
Lenguaje:Español
Inglés
Publicado: Buenos Aires : El Ateneo, c1987.
Edición:2a ed., 3a reimp.
Colección:Biblioteca de ciencias económicas. Administración y dirección
Materias:
Aporte de:Registro referencial: Solicitar el recurso aquí
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100 1 |a Hodge, Billy J.  |9 74689 
240 1 0 |a Management and organizational behavior.  |l Español 
245 1 0 |a Administración y organización /  |c Billy J. Hodge, Herbert J. Johnson ; [traducción de Aníbal Carlos Leal]. 
250 |a 2a ed., 3a reimp. 
260 |a Buenos Aires :  |b El Ateneo,  |c c1987. 
300 |a xiii, 367 p. :  |b il. ;  |c 23 cm. 
490 0 |a Biblioteca de ciencias económicas.  |a Administración y dirección 
500 |a Traducido de: Management and organizational behavior. A multidimensional approach. 
504 |a Incluye referencias bibliográficas. 
505 0 |a 1. La organización como sistema social. -- 2. La evolución de los conceptos de organización. -- 3. Filosofía de la administración. -- 4. El macroambiente. -- 5. El ambiente intermedio de la organización. -- 6. El microambiente de la organización: los principales sistemas. -- 7. El microambiente de la organización: los sistemas de conexión. – 8. La misión de la organización. -- 9. Motivación. -- 10. Comportamiento de roles. -- 11. Valor. -- 12. Liderazgo. -- 13. Áreas de decisión y comando. -- 14. El administrador y la decisión. -- 15. Resolución de problemas. -- 16. Control del desempeño. -- 17. Medición del cumplimiento de las misiones mediante el análisis financiero. -- 18. Diferenciación, delegación y descentralización. -- 19. Resistencia al cambio. -- 20. El cambio en la organización. -- 21. Perspectiva. -- 22. Algunas observaciones finales. 
650 7 |a Administración de empresas.  |2 unesco  |9 6031 
650 7 |a Organización.  |2 unesco  |9 2784 
653 |a Teoría de la organización. 
700 1 |a Johnson, Herbert J.  |9 97914 
700 1 |a Leal, Aníbal,  |e tr.  |9 79897 
942 |2 ddc  |c LIBRO 
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