Claves para sobrevivir a la sucesión en las empresas familiares /
El objetivo principal de este trabajo es llevar a cabo una explicación sobre los problemas tópicos de las empresas familiares y las posibles herramientas para solucionar dichos conflictos que no deben entorpecer el traspaso de generación en generación de estas empresas. Denominamos problemas tópicos...
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| Autor principal: | |
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| Autor Corporativo: | |
| Otros Autores: | |
| Formato: | Tesis Libro |
| Lenguaje: | Español |
| Publicado: |
2015
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| Colección: | Trabajos finales de grado. Licenciatura en Administración y Gestión Empresarial.
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| Materias: | |
| Aporte de: | Registro referencial: Solicitar el recurso aquí |
| LEADER | 02315ntm a2200289 a 4500 | ||
|---|---|---|---|
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| 040 | |a AR-SmUSM |b spa |c AR-SmUSM | ||
| 099 | |a T.ESEYN |b Grado 2015-36 | ||
| 100 | 1 | |a Pérez, Nancy |9 87834 | |
| 245 | 1 | 0 | |a Claves para sobrevivir a la sucesión en las empresas familiares / |c Pérez, Nancy ; tutora Junyent, Mayra. |
| 260 | |c 2015 | ||
| 300 | |a 59 p. : |b grafs. ; |c 30 cm. | ||
| 490 | 1 | |a Trabajos finales de grado. Licenciatura en Administración y Gestión Empresarial. | |
| 502 | |a Trabajo final (licenciatura)--Universidad Nacional de San Martín, 2015. | ||
| 504 | |a Incluye referencias bibliográficas (p. 57). | ||
| 520 | 3 | |a El objetivo principal de este trabajo es llevar a cabo una explicación sobre los problemas tópicos de las empresas familiares y las posibles herramientas para solucionar dichos conflictos que no deben entorpecer el traspaso de generación en generación de estas empresas. Denominamos problemas tópicos a los relacionados con el liderazgo, la profesionalización, la comunicación, la cultura familiar y principalmente a la sucesión familiar. Y como recomendación se propone una planificación de la misma. Para ello se tomó un caso particular y se fue analizando cada una de las estrategias implementadas. Se realizó una entrevista clave al dueño de la empresa familiar analizada. La metodología del trabajo está orientada a ser descriptiva cualitativa ya que pretende proporcionar la visión de una situación a partir de los datos tomados. Para alcanzar el objetivo hago uso de libros especializados en a temática y de las tesis y trabajos de autores profesionales. | |
| 650 | 7 | |a Pequeña empresa. |2 unescot |9 4969 | |
| 650 | 7 | |a Liderazgo. |2 unescot |9 6314 | |
| 650 | 7 | |a Comunicación. |2 unescot |9 1848 | |
| 700 | 1 | |a Junyent, Mayra, |e tutora |9 87835 | |
| 710 | 2 | |a Universidad Nacional de General San Martín. |b Escuela de Economía y Negocios. |9 23755 | |
| 830 | 0 | |a Trabajos finales de grado. |p Licenciatura en Administración y Gestión Empresarial. |9 86569 | |
| 942 | |c TESIS | ||
| 952 | |0 0 |1 0 |2 ddc |4 0 |6 T__ESEYN_GRADO_201536 |7 1 |8 TE |9 95415 |a EEyN |b EEyN |d 2022-05-05 |e UNSAM |o T.ESEYN Grado 2015-36 |p 01111 TEYN |r 2022-05-05 00:00:00 |w 2022-05-05 |y TESIS |i 01111 TEYN | ||
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