Desarrollo organizacional : aportaciones de las ciencias de la conducta para el mejoramiento de la organización /
Guardado en:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Otros Autores: | |
| Formato: | Libro |
| Lenguaje: | Español Inglés |
| Publicado: |
Naucalpan de Juárez, México :
Pearson Educación,
c1996.
|
| Edición: | 5a ed. |
| Materias: | |
| Aporte de: | Registro referencial: Solicitar el recurso aquí |
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| 100 | 1 | |a French, Wendell L. |d 1923-2009 |9 68963 | |
| 240 | 1 | 0 | |a Organization development. |l Español |
| 245 | 1 | 0 | |a Desarrollo organizacional : |b aportaciones de las ciencias de la conducta para el mejoramiento de la organización / |c Wendell L. French, Cecil H. Bell ; traducción Guadalupe Meza Hernández. |
| 250 | |a 5a ed. | ||
| 260 | |a Naucalpan de Juárez, México : |b Pearson Educación, |c c1996. | ||
| 300 | |a xviii, 376 p. : |b il. ; |c 23 cm. | ||
| 500 | |a Traducido de: Organization development: behavioral science interventions for organization improvement. | ||
| 504 | |a Incluye referencias bibliográficas e índice. | ||
| 505 | 0 | |a 1. El campo del desarrollo organizacional. -- 2. Definiciones del desarrollo organizacional. -- 3. Historia del desarrollo organizacional. -- 4. Valores, hipótesis y creencias del DO. -- 5. Fundamentos del desarrollo organizacional. -- 6. Administración del proceso del DO. -- 7. Investigación - acción y desarrollo organizacional. -- 8. Intervenciones del DO - perspectiva general. -- 9. Intervenciones de equipo. -- 10. Intervenciones conciliatorias intergrupo y de terceras partes. -- 11. Intervenciones globales. -- 12. Intervenciones estructurales. -- 13. Experiencias de entrenamiento. -- 14. Relaciones entre consultor y cliente. -- 15. Ramificaciones del sistema. -- 16. Poder, política y desarrollo organizacional. -- 17. Investigación sobre el desarrollo organizacional. -- 18. El futuro y el DO. | |
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| 650 | 7 | |a Administración de empresas. |2 unesco |9 6031 | |
| 650 | 7 | |a Cambio organizacional. |2 unesco |9 3048 | |
| 700 | 1 | |a Bell, Cecil, |d 1935- |9 73804 | |
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