La inclusión laboral de las personas con discapacidad intelectual: el empleo con apoyo como una alternativa para el cumplimiento de los derechos

Fil: Peñalva, Nadia Marianela. Universidad Nacional de Luján; Argentina.

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Detalles Bibliográficos
Autor principal: Peñalva, Nadia Marianela
Otros Autores: De Luca, Liliana
Formato: Tesis Tesis de grado acceptedVersion
Lenguaje:Español
Español
Publicado: Universidad Nacional de Luján 2025
Materias:
Trabajo Social
Discapacidad
Mercado laboral
Discriminación
Desigualdad
Empleo
Informalidad laboral
Inclusión
Fundación DISCAR
Justicia Social
ONGs
Programas de empleo
Acceso en línea:http://ri.unlu.edu.ar/xmlui/handle/rediunlu/3390
Aporte de:
REDIUNLu - Repositorio Digital Institucional de Acceso Abierto - Universidad Nacional de Luján (UNLu) de Universidad Nacional de Luján (UNLu)
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spelling I62-R168-rediunlu-33902025-08-07T18:51:20Z La inclusión laboral de las personas con discapacidad intelectual: el empleo con apoyo como una alternativa para el cumplimiento de los derechos Peñalva, Nadia Marianela De Luca, Liliana Olivera, Silvia Mabel Trabajo Social Discapacidad Mercado laboral Discriminación Desigualdad Empleo Informalidad laboral Inclusión Fundación DISCAR Justicia Social ONGs Programas de empleo Fil: Peñalva, Nadia Marianela. Universidad Nacional de Luján; Argentina. El trabajo final de graduación denominado “La inclusión laboral de las personas con discapacidad intelectual: el empleo con apoyo como una alternativa para el cumplimiento de los derechos” forma parte del plan de estudios de la carrera de grado Licenciatura en Trabajo Social de la Universidad Nacional de Luján. La investigación será bibliográfica, de carácter descriptivo y se realizarán entrevistas a referentes de instituciones en las que se implemente la metodología del empleo con apoyo. El objetivo que guía la investigación será analizar la implementación del empleo con apoyo como herramienta que favorece la inclusión laboral de las personas con discapacidad intelectual en la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, a partir del año 2008 hasta el año 2023. La elección del periodo que se tendrá en cuenta para desarrollar el trabajo, se debe a que en el año 2008 nuestro país adhirió a la Convención Internacional sobre los Derechos de las Personas con Discapacidad. Asimismo, en el mismo año la Fundación DISCAR organizó el I Simposio Iberoamericano de Empleo con Apoyo, cuyo objetivo fue dar a conocer la metodología para la contratación de personas con discapacidad. Se entiende a la inclusión laboral de las personas con discapacidad intelectual como un problema social, en la medida que vulnera los derechos de las personas involucradas. La implementación de la metodología del empleo con apoyo brinda una respuesta a la inclusión laboral de estas personas, siendo parte de la heterogeneidad de nuestra sociedad, a la visibilidad de estas personas y al acceso a sus derechos. Asimismo, se considera al trabajo social como una profesión, comprometida con un ideal de justicia social, que trabaja por la defensa de los derechos humanos. Su intervención es transformadora, en la medida que promueve que las personas desarrollen cambios que le permitan mejorar su calidad de vida, constituyéndose en sujetos de derechos. Finalmente, se considera que la participación de esta profesión, en los equipos interdisciplinarios y programas de empleo, puede contribuir al cumplimiento del derecho al trabajo de las personas con discapacidad intelectual. Desde las diferentes instituciones y ONGS presentadas, abordan la situación de inclusión laboral de las personas con discapacidad intelectual, promoviendo oportunidades y abriendo camino en espacios donde las personas con discapacidad no tenían acceso, dentro del mercado laboral ordinario como sujetos de derecho. 2025-08-07T18:47:41Z 2025-08-07T18:47:41Z 2024 Thesis info:eu-repo/semantics/bachelorThesis info:ar-repo/semantics/tesis de grado info:eu-repo/semantics/acceptedVersion http://ri.unlu.edu.ar/xmlui/handle/rediunlu/3390 spa es info:eu-repo/semantics/openAccess https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/ar/ application/pdf application/pdf Universidad Nacional de Luján
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