Inteligencia emocional y cultura organizacional: su rol, desarrollo y relación en el sector bancario argentino

Es el propósito de esta tesis analizar la correlación entre la cultura organizacional de tres empresas del sector de servicios financieros argentino y el desarollo y/o necesidad del factor inteligencia emocional en sus colaboradores.

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Detalles Bibliográficos
Autor principal: Momenti, Vanina
Otros Autores: Peláez Greco, Mercedes
Formato: Tesis de maestría acceptedVersion
Lenguaje:Español
Publicado: Universidad Torcuato Di Tella 2017
Materias:
Inteligencia
Emotions
Bancos
Cultura organizacional
Tesis
Acceso en línea:http://repositorio.utdt.edu/handle/utdt/2074
Aporte de:
Repositorio Digital Universidad Torcuato Di Tella de Universidad Torcuato Di Tella
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