Importancia de la evaluación del desempeño por competencias para los empleados administrativos de la Universidad Católica de Salta, primer semestre del 2020

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El presente Trabajo busca señalar a la Evaluación de desempeño como una herramienta básica y eficaz para la Institución. Proponer los lineamientos para medir el desempeño por competencias, a los empleados administrativos, de la Universidad Católica de Salta. Capítulo I, contiene la Introducción y la...

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Detalles Bibliográficos
Autor principal: González, Luisa Mabel
Formato: acceptedVersion Tesis de grado
Lenguaje:Español
Publicado: Universidad Católica de Salta. Facultad de Economía y Administración (Salta) 2021
Materias:
Tesis de grado
Estrés laboral
Gestión del personal
Recursos humanos
Acceso en línea:https://bibliotecas.ucasal.edu.ar/opac_css/index.php?lvl=cmspage&pageid=24&id_notice=70079
Aporte de:
Repositorio Digital - Universidad Católica de Salta (UCASal) de Universidad Católica de Salta
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