El sector empresarial y su influencia en las políticas de empleabilidad juvenil en Chile
El presente artículo describe cómo el sector empresarial influye en laspolíticas de empleo juvenil en Chile. Para esto se realiza un análisis de medios (Fairclough, 1995; Alonso, McCabe, Chornet-Roses, 2010) que toma como referencia prensa escrita entre 2014-2018. Los resultados dan cuenta que en lo...
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| Formato: | Artículo revista |
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| Publicado: |
EDUCC - Editorial de la Universidad Católica de Córdoba
2019
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I38-R402-article-7142021-04-29T15:45:16Z El sector empresarial y su influencia en las políticas de empleabilidad juvenil en Chile Rivera-Aguilera, Guillermo Bork, Adela Nova, Cristian empleabilidad jóvenes actor empresarial empresas análisis crítico del discurso El presente artículo describe cómo el sector empresarial influye en laspolíticas de empleo juvenil en Chile. Para esto se realiza un análisis de medios (Fairclough, 1995; Alonso, McCabe, Chornet-Roses, 2010) que toma como referencia prensa escrita entre 2014-2018. Los resultados dan cuenta que en los últimos años los discursos del sector empresarial promueven un discurso basado en el capital humano, la educación dual, la flexibilización laboral, así como un nuevo rol de las empresas en la problemática de desempleo juvenil. Desde una perspectiva del análisis crítico del discurso (Fairclough, 2010), que incorpora herramientas analíticas de políticas públicas (Rivera-Aguilera, 2017), se analiza cómo estos discursos empresariales generan prescripciones normativas, basadas en un binomio empresa-educación, cuyos efectos psicologizantes permiten estrategias de regulación social del empleo juvenil. En estos nuevos ordenes laborales, se discute respecto a las formas que tienen los discursos que emergen del corpus textual, en producción de sujetos laborales, los cuales promueven la habilitación de un joven analfabeto en una serie de competencias que definen los mercados del trabajo. Si bien este artículo toma como referencia el caso chileno, este estudio puede contribuir a un entendimiento de la influencia del sector empresarial en las políticas de empleo juvenil en distintas realidades de Iberoamérica. Esto, en un contexto político marcado por una sincronía entre un modelo económico influido por la neoliberaización de las políticas del trabajo y un modo específico de promover subjetividades laborales en la juventud más vulnerable. EDUCC - Editorial de la Universidad Católica de Córdoba 2019-07-29 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf text/html application/epub+zip https://revistas.bibdigital.uccor.edu.ar/index.php/SP/article/view/714 10.22529/sp.2019.47.05 Studia Politicæ; Núm. 47: Otoño 2019; 101 - 128 2408-4182 1669-7405 spa https://revistas.bibdigital.uccor.edu.ar/index.php/SP/article/view/714/778 https://revistas.bibdigital.uccor.edu.ar/index.php/SP/article/view/714/html_2 https://revistas.bibdigital.uccor.edu.ar/index.php/SP/article/view/714/epub Derechos de autor 2019 Studia Politicæ https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0 |
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El presente artículo describe cómo el sector empresarial influye en laspolíticas de empleo juvenil en Chile. Para esto se realiza un análisis de medios (Fairclough, 1995; Alonso, McCabe, Chornet-Roses, 2010) que toma como referencia prensa escrita entre 2014-2018. Los resultados dan cuenta que en los últimos años los discursos del sector empresarial promueven un discurso basado en el capital humano, la educación dual, la flexibilización laboral, así como un nuevo rol de las empresas en la problemática de desempleo juvenil. Desde una perspectiva del análisis crítico del discurso (Fairclough, 2010), que incorpora herramientas analíticas de políticas públicas (Rivera-Aguilera, 2017), se analiza cómo estos discursos empresariales generan prescripciones normativas, basadas en un binomio empresa-educación, cuyos efectos psicologizantes permiten estrategias de regulación social del empleo juvenil. En estos nuevos ordenes laborales, se discute respecto a las formas que tienen los discursos que emergen del corpus textual, en producción de sujetos laborales, los cuales promueven la habilitación de un joven analfabeto en una serie de competencias que definen los mercados del trabajo. Si bien este artículo toma como referencia el caso chileno, este estudio puede contribuir a un entendimiento de la influencia del sector empresarial en las políticas de empleo juvenil en distintas realidades de Iberoamérica. Esto, en un contexto político marcado por una sincronía entre un modelo económico influido por la neoliberaización de las políticas del trabajo y un modo específico de promover subjetividades laborales en la juventud más vulnerable.
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