Transexualidad y acceso al trabajo : el Estado bonaerense y la Ley de cupo laboral travesti/trans (2016-2020)

Fil: Marcos, Maira Liliana. Universidad de San Andrés. Departamento de Ciencias Sociales; Argentina.

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Detalles Bibliográficos
Autor principal: Marcos, Maira Liliana
Otros Autores: Branz, Juan Bautista
Formato: Tesis Tesis de maestría updatedVersion
Lenguaje:Español
Publicado: Universidad de San Andrés. Departamento de Ciencias Sociales 2021
Acceso en línea:http://hdl.handle.net/10908/18863
Aporte de:
Repositorio Digital - Universidad de San Andrés (UdeSa) de Universidad de San Andrés
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spelling I37-R143-10908-188632025-01-08T11:00:32Z Transexualidad y acceso al trabajo : el Estado bonaerense y la Ley de cupo laboral travesti/trans (2016-2020) Marcos, Maira Liliana Branz, Juan Bautista Fil: Marcos, Maira Liliana. Universidad de San Andrés. Departamento de Ciencias Sociales; Argentina. "A partir de la sanción de la Ley Nº 14.783 en septiembre de 2015, Buenos Aires se convirtió en la primera provincia en establecer una política de reserva de cupos laborales no inferior al 1% de su personal destinados a personas travestis, transexuales y transgénero. En esta investigación se aborda, mediante un estudio de caso de tipo exploratorio, basado en percepciones y creencias, las posibles resistencias a la implementación del cupo laboral travesti/trans en dicha provincia. Para ello, a través de encuestas realizadas a 93 empleadas/os cisgénero de la administración pública bonaerense de la ciudad de La Plata y a 7 personas trans que hubieran ingresado a ella o intentado hacerlo en el período de estudio (2016-2020), indagamos las reglas formales e informales que rigen la burocracia provincial y su vinculación con las dificultades de la aplicación de la política en análisis. La investigación se complementa con datos recabados a través de consultas realizadas a los Ministerios de Jefatura de Gabinete de Ministros; de Mujeres, Políticas de Género y Diversidad Sexual y; de Trabajo de la provincia de Buenos Aires." "TÉRMINOS CLAVE: Empleo Público - Trabajadores Estatales - Administración Pública Provincia de Buenos Aires – Cupo laboral travesti/trans - Percepciones subjetivas – Acciones Afirmativas." 2021-11-05T18:05:49Z 2021-11-05T18:05:49Z 2021-05 Tesis info:eu-repo/semantics/masterThesis info:ar-repo/semantics/tesis de maestría info:eu-repo/semantics/updatedVersion Marcos, M. L. (2021). Transexualidad y acceso al trabajo : el Estado bonaerense y la Ley de cupo laboral travesti/trans (2016-2020). [Tesis de maestría, Universidad de San Andrés. Departamento de Ciencias Sociales]. Repositorio Digital San Andrés. http://hdl.handle.net/10908/18863 http://hdl.handle.net/10908/18863 spa info:eu-repo/semantics/openAccess https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/ application/pdf application/pdf Universidad de San Andrés. Departamento de Ciencias Sociales
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