Alternativas al uso de stock options como forma de compensación. Stock options, stock grants, restricted stock, performance shares, ESOP, ESPP, employee ownership, "out of the money"

Fil: Gandini, Eugenio Hugo. Universidad de San Andrés. Escuela de Administración y Negocios; Argentina.

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Detalles Bibliográficos
Autor principal: Gandini, Eugenio Hugo
Otros Autores: Rodríguez Rodríguez, Ernesto
Formato: Tesis Tesis de grado updatedVersion
Lenguaje:Español
Publicado: Universidad de San Andrés. Escuela de Administración y Negocios 2011
Materias:
Stock options > Argentina
Employee stock options > Argentina
Acceso en línea:http://hdl.handle.net/10908/154
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Aporte de:
Repositorio Digital - Universidad de San Andrés (UdeSa) de Universidad de San Andrés
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spelling I37-R143-10908-1542022-10-11T21:18:34Z Alternativas al uso de stock options como forma de compensación. Stock options, stock grants, restricted stock, performance shares, ESOP, ESPP, employee ownership, "out of the money" Gandini, Eugenio Hugo Rodríguez Rodríguez, Ernesto Fernández Molero, Diego Stock options -- Argentina Employee stock options -- Argentina Fil: Gandini, Eugenio Hugo. Universidad de San Andrés. Escuela de Administración y Negocios; Argentina. 2011-08-29T19:30:21Z 2011-08-29T19:30:21Z 2005 Tesis info:eu-repo/semantics/bachelorThesis info:ar-repo/semantics/tesis de grado info:eu-repo/semantics/updatedVersion T.G. Cont. 33 http://hdl.handle.net/10908/154 http://hdl.handle.net/10908/154 spa info:eu-repo/semantics/openAccess https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/ application/pdf Universidad de San Andrés. Escuela de Administración y Negocios
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