La motivación de los empleados dependiendo de las distintas generaciones en la empresa IBM Análisis de la motivación y su incidencia en el desempeño organizacional

Hoy en día las empresas multinacionales situadas en Argentina, tienen empleados que muchas veces no se encuentran correctamente motivados, lo que genera un bajo rendimiento individual y grupal, con personas que no trabajan a su máximo potencial, este bajo rendimiento y desmotivación trae como con-...

Descripción completa

Guardado en:
Detalles Bibliográficos
Autor principal: Schiaffino, Valentina
Otros Autores: Gómez Reina, Mónica
Formato: Tesis
Lenguaje:Español
Publicado: Universidad de Belgrano - Facultad de Ciencias Económicas - Licenciatura en Administración 2017
Materias:
Administración
Economía
Motivación
Desempeño organizacional
Administration
Economy
Motivation
Organizational Performance
Acceso en línea:http://repositorio.ub.edu.ar/handle/123456789/8486
Aporte de:
Repositorio Institucional - Universidad de Belgrano (UB) de Universidad de Belgrano
id I36-R142-123456789-8486
record_format dspace
institution Universidad de Belgrano
institution_str I-36
repository_str R-142
collection Repositorio Institucional - Universidad de Belgrano (UB)
language Español
topic Administración
Economía
Motivación
Desempeño organizacional
Administration
Economy
Motivation
Organizational Performance
spellingShingle Administración
Economía
Motivación
Desempeño organizacional
Administration
Economy
Motivation
Organizational Performance
Schiaffino, Valentina
La motivación de los empleados dependiendo de las distintas generaciones en la empresa IBM Análisis de la motivación y su incidencia en el desempeño organizacional
topic_facet Administración
Economía
Motivación
Desempeño organizacional
Administration
Economy
Motivation
Organizational Performance
description Hoy en día las empresas multinacionales situadas en Argentina, tienen empleados que muchas veces no se encuentran correctamente motivados, lo que genera un bajo rendimiento individual y grupal, con personas que no trabajan a su máximo potencial, este bajo rendimiento y desmotivación trae como con-secuencia una disminución de la productividad y de la rentabilidad de la organización. Así por esta causa se genera un ambiente laboral negativo y puede llevar a una pérdida en la cartera de clientes. El objetivo de este trabajo, es determinar un método de motivación más adecuado, específicamente para los empleados de la empresa IBM (International Business Machines), teniendo en cuenta los distin-tos segmentos etarios (generaciones) cada uno con sus propias características, por lo cual el objetivo es lograr un esquema de motivación diferenciado, con incentivos particulares, que tenga en cuenta dichas características.
author2 Gómez Reina, Mónica
author_facet Gómez Reina, Mónica
Schiaffino, Valentina
format Thesis
author Schiaffino, Valentina
author_sort Schiaffino, Valentina
title La motivación de los empleados dependiendo de las distintas generaciones en la empresa IBM Análisis de la motivación y su incidencia en el desempeño organizacional
title_short La motivación de los empleados dependiendo de las distintas generaciones en la empresa IBM Análisis de la motivación y su incidencia en el desempeño organizacional
title_full La motivación de los empleados dependiendo de las distintas generaciones en la empresa IBM Análisis de la motivación y su incidencia en el desempeño organizacional
title_fullStr La motivación de los empleados dependiendo de las distintas generaciones en la empresa IBM Análisis de la motivación y su incidencia en el desempeño organizacional
title_full_unstemmed La motivación de los empleados dependiendo de las distintas generaciones en la empresa IBM Análisis de la motivación y su incidencia en el desempeño organizacional
title_sort la motivación de los empleados dependiendo de las distintas generaciones en la empresa ibm análisis de la motivación y su incidencia en el desempeño organizacional
publisher Universidad de Belgrano - Facultad de Ciencias Económicas - Licenciatura en Administración
publishDate 2017
url http://repositorio.ub.edu.ar/handle/123456789/8486
work_keys_str_mv AT schiaffinovalentina lamotivaciondelosempleadosdependiendodelasdistintasgeneracionesenlaempresaibmanalisisdelamotivacionysuincidenciaeneldesempenoorganizacional
bdutipo_str Repositorios
_version_ 1764820530262704131

Ejemplares similares