¿De qué manera el diseño interior influye en el desarrollo de empresas?

El presente Trabajo Final de Carrera aborda el tema del diseño interior en empresas, y las influencias que éste genera en los trabajadores de oficinas. El diseño espacial puede que sea un medio apropiado para brindar una buena primera impresión para una empresa, ya que posibilit...

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Detalles Bibliográficos
Autor principal: Semchysyn, Natasha
Formato: Tesis
Lenguaje:Español
Publicado: Universidad de Belgrano Facultad de Arquitectura y Urbanismo 2011
Materias:
Acceso en línea:http://repositorio.ub.edu.ar/handle/123456789/627
Aporte de:Repositorio Institucional - Universidad de Belgrano (UB) de Universidad de Belgrano Ver origen
Descripción
Sumario:El presente Trabajo Final de Carrera aborda el tema del diseño interior en empresas, y las influencias que éste genera en los trabajadores de oficinas. El diseño espacial puede que sea un medio apropiado para brindar una buena primera impresión para una empresa, ya que posibilita plasmar la imagen que ésta pretende dar, condicionando la confiabilidad que puede otorgarle al público en una primera instancia. A través de los diferentes recursos de diseño, se pueden transmitir cualidades como la solidez, transparencia, firmeza, que una empresa intente reflejar. Pero además, el diseño interior es importante para quienes trabajan en las oficinas, ya que las condiciones ambientales, estéticas y de confort, afectan el adecuado desarrollo de las actividades. El diseño de oficinas es definido por BNET1 como; "La disposición del espacio de trabajo para que el trabajo se pueda realizar de la manera más eficiente". El diseño implica tanto la ergonomía como el flujo de trabajo, y mediante la utilización de esta herramienta, se busca optimizarlo. El diseño de interiores es un factor de influencia directa en el nivel de satisfacción laboral de los empleados porque afecta la forma en que trabajan. En el diseño espacial del ámbito de trabajo de una empresa, el cromatismo utilizado, el tipo de mobiliario, la organización general del espacio, la implementación de material verde, entre otros, actúan como factores influyentes en el rendimiento de los trabajadores, por lo que las empresas, en la actualidad, comienzan a brindar cada vez mayor importancia a estas variables. A lo largo de la siguiente presentación, se establecerán una serie de factores psicológicos y morfológicos, así como también las maneras y razones por las que éstos influyen en los trabajadores, y cómo el diseño espacial puede resultar una herramienta importante para la productividad; de manera que se consiga demostrar que ―el diseño interior en espacios de oficinas, mejora el rendimiento de los trabajadores en empresas.‖