Análisis del sistema de remuneraciones y su impacto en la productividad de una PyME. El caso LAR S.A.

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El presente trabajo consiste en la continuación de una práctica profesional supervisada llevada a cabo en la empresa Lar Materiales de Carpintería S.A. El principal objetivo del trabajo es el análisis del sistema de remuneración actual considerando los aspectos motivacionales del personal involucrad...

Descripción completa

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Detalles Bibliográficos
Autores principales: Aquindo, Eduardo Andrés, Terreu, Ezequiel
Otros Autores: Morcela, Oscar Antonio
Formato: Tesis acceptedVersion Tesis de grado
Lenguaje:Español
Publicado: Universidad Nacional de Mar del Plata. Facultad de Ingeniería. Argentina 2018
Materias:
Productividad
Motivación
Remuneración
Supervisión
Modelos de las características del trabajo
Industria maderera
Salarios
Acceso en línea:http://rinfi.fi.mdp.edu.ar/xmlui/handle/123456789/136
Aporte de:
RINFI - Facultad de Ingeniería (UNMdP) de Universidad Nacional de Mar del Plata (UNMdP)

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