Medio ambiente laboral y calidad de vida
intentaremos analizar, como las condiciones del medio ambiente laboral influyen en la salud, promoviendo determinados tipos de patologías: distress o sobreadaptación. Asi mismo, se tomara en cuenta los efectos de las nuevas tecnologías informatizadas sobre la conducta de las personas que las utiliz...
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| Autores principales: | , , |
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| Otros Autores: | |
| Formato: | Tesis publishedVersion Tesis de grado |
| Lenguaje: | Español |
| Publicado: |
2017
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| Acceso en línea: | http://rpsico.mdp.edu.ar/handle/123456789/581 |
| Aporte de: |
| Sumario: | intentaremos analizar, como las condiciones del medio ambiente laboral influyen en la salud, promoviendo determinados tipos de patologías: distress o sobreadaptación.
Asi mismo, se tomara en cuenta los efectos de las nuevas tecnologías informatizadas sobre la conducta de las personas que las utilizan, estableciendo si estas herramientas favorecen o dificutan la calidad de vida laboral.
Nuestra investigación apunta no solo a evaluar los factores determinantes de la salud psíquica de la persona que trabaja, sino analizar cómo éstos afectan al funcionamiento de una determinada organización. |
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