Empresas familiares: Formas de incorporación de los hijos y su relación con proyectos de continuidad de la empresa familiar
Abordaremos el estudio de las formas de incorporación de los hijos a la Empresa Familiar, teniendo en cuenta su vinculación con la existencia o no de un proyecto previo de continuidad de la misma. Para el logro del trabajo, intentaremos caracterizar las diferentes formas de incorporación de los hijo...
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| Autores principales: | , , |
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| Formato: | Tesis snrd publishedVersion Tesis de grado |
| Lenguaje: | Español |
| Publicado: |
2019
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| Acceso en línea: | http://rpsico.mdp.edu.ar/handle/123456789/1070 |
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| Sumario: | Abordaremos el estudio de las formas de incorporación de los hijos a la Empresa Familiar, teniendo en cuenta su vinculación con la existencia o no de un proyecto previo de continuidad de la misma. Para el logro del trabajo, intentaremos caracterizar las diferentes formas de incorporación de los hijos a la empresa, en relación a las siguientes variables: 1. Historia de la relación de hijos con la empresa antes de la incorporación efectiva. 2. Motivo de la incorporación. 3. Existencia o no de criterios para el ingreso de los hijos a la empresa. 4. Tipo de Delegación de funciones en los hijos. Relevaremos la existencia o no del proyecto de continuidad de la empresa, y analizaremos sus particularidades. Partimos del supuesto de que tanto los vínculos padre-hijo como las características de la estructura familiar darán lugar a una relación particular entre la familia y la empresa, a diferentes formas de incorporación de los hijos a la empresa y a la existencia o no de un proyecto de continuidad de la misma. nos centraremos en el estudio de empresas familiares de los Partidos de Gral. Pueyrredón, Gral alvarado y Gral. Balcarce, sin hacer distinción con respecto al rubro al que pertenecen. Tendremos en cuenta como requisito que las personas que se hayan incorporado a la Empresa Familiar sean la generación siguiente de la que se encuentra en la conducción, sin distinguir cuál es la generación que se encuentra a cargo de la misma. |
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