Administración de recursos humanos

Una vez más trabajando en procura de objetivos trazados y hacia los cuales nos encaminamos. Como el año pasado, trayendo a consideración de colegas, docentes, graduados y estudiantes los trabajos producidos por los componentes de la Cátedra que sigue siendo Administración de Personal, pero que a los...

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Detalles Bibliográficos
Autor principal: Universidad Nacional de Mar del Plata, Facultad de Ciencias Económicas y Sociales, Cátedra de Administración de Personal
Otros Autores: Mucci, Ottorino Oscar
Formato: Libro publishedVersion
Lenguaje:Español
Publicado: UNMDP 2005
Materias:
Acceso en línea:http://nulan.mdp.edu.ar/1353/
http://nulan.mdp.edu.ar/1353/1/01210.pdf
Aporte de:Nulan - Fac.Cs.Económicas (UNMdP) de Universidad Nacional de Mar del Plata (UNMdP) Ver origen
Descripción
Sumario:Una vez más trabajando en procura de objetivos trazados y hacia los cuales nos encaminamos. Como el año pasado, trayendo a consideración de colegas, docentes, graduados y estudiantes los trabajos producidos por los componentes de la Cátedra que sigue siendo Administración de Personal, pero que a los fines de adaptarnos a la nueva denominación asignada en el Plan 2005, cambiamos por Recursos Humanos, que corresponde -además- a una categorización más adecuada a los planteos generales de la asignatura, por un lado y a la dimensión estratégica del área que nosotros mismos, desde nuestra función académica, propugnamos.