Gestión integrada de recursos humanos bajo modelo de competencias laborales en la Honorable Legislatura de la provincia del Neuquén. Período 2020-2023

Este trabajo propone realizar una revisión de las diferentes etapas en las cuales se realizaron acciones de distinta índole, referidas a procesos implicados en los subsistemas de Organización del Trabajo, Gestión de Rendimiento y Gestión del Desarrollo, en el área de la Dirección de Recursos Humanos...

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Detalles Bibliográficos
Autores principales: Biscardi, Luciana B., Gagliardi, María P.
Otros Autores: Bonardo, Dora
Formato: TesisdeGrado bachelorThesis acceptedVersion
Lenguaje:Español
Publicado: Universidad Nacional del Comahue. Complejo Universitario Regional Zona Atlántica y Sur 2024
Materias:
Gestión del personal
Competencia profesional
Desarrollo de recursos humanos
Honorable Legislatura de la Provincia del Neuquén
Ciencias de la Administración y Economía
Tesinas
Acceso en línea:https://rdi.uncoma.edu.ar/handle/uncomaid/19086
Aporte de:
Repositorio Institucional UNCo de Universidad Nacional del Comahue

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