Ser profesional en el hospital: identificación, estratificación y conflicto sindical

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Este artículo analiza el uso de la noción de "profesión" como referencial identitario de los trabajadores del Hospital Provincial Neuquén (Argentina) entre 2005 y 2013, estudiando su articulación con la estratificación laboral y el conflicto sindical. A partir de una estrategia metodológic...

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Detalles Bibliográficos
Autor principal: Beliera, Anabel
Formato: Artículo publishedVersion
Lenguaje:Español
Publicado: 2018
Materias:
Sociología
Profesión
Hospital
Sindicalismo
Empleo público
Neuquén (Argentina)
Profession
Unionism
Public employment
Acceso en línea:https://www.memoria.fahce.unlp.edu.ar/art_revistas/pr.13668/pr.13668.pdf
Aporte de:
Memoria Académica - FaHCE (UNLP) de Universidad Nacional de La Plata
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description Este artículo analiza el uso de la noción de "profesión" como referencial identitario de los trabajadores del Hospital Provincial Neuquén (Argentina) entre 2005 y 2013, estudiando su articulación con la estratificación laboral y el conflicto sindical. A partir de una estrategia metodológica cualitativa, se estudia la profesión como categoría de segmentación entre distintos grupos y su relación con las disputas materiales y simbólicas entre los trabajadores en el trabajo cotidiano y en la dinámica sindical. Se contribuye de manera general a la comprensión de la dinámica sindical de espacios de trabajo altamente profesionalizados, enmarcando las demandas sindicales en las relaciones laborales cotidianas.
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