Aportes comunicacionales a la cultura organizacional : Caso CREDIL SRL Planificación estratégica en comunicación interna

Nuestro propósito concreto es trabajar la comunicación interna. En un principio, enfocada en los canales de comunicación que se utilizan hoy, evaluando y analizando si es posible un mejor rendimiento orientado a las necesidades de la empresa. Teniendo en cuenta que la propuesta también puede ser e...

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Detalles Bibliográficos
Autores principales: Eleva, Carola, Vera, María Cecilia
Otros Autores: González Frígoli, Martín
Formato: Tesis Tesis de grado
Lenguaje:Español
Publicado: 2021
Materias:
Acceso en línea:http://sedici.unlp.edu.ar/handle/10915/134419
Aporte de:
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description Nuestro propósito concreto es trabajar la comunicación interna. En un principio, enfocada en los canales de comunicación que se utilizan hoy, evaluando y analizando si es posible un mejor rendimiento orientado a las necesidades de la empresa. Teniendo en cuenta que la propuesta también puede ser el desarrollo de una nueva herramienta o área de comunicación; siempre bajo la perspectiva de la comunicación estratégica y que funcione de manera sinérgica. Cuando estábamos avanzando en el diagnóstico nos vimos atravesadas por la pandemia de Coronavirus. Ésta infuyó en nuestra calendarización y en las formas de trabajo, al igual que lo hizo con la sociedad misma. Por ello nos vemos en el compromiso de incluir dentro de este trabajo integrador, conceptos y desarrollos asociados al manejo de la comunicación en un contexto inédito en el cual, la comunicación interna asume un rol protagónico e introduce necesariamente nuevas políticas y estrategias de trabajo.
author2 González Frígoli, Martín
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Eleva, Carola
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author Eleva, Carola
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