Recuperando el trabajo y la cultura: espacios culturales en empresas recuperadas

Mostrar todas las versiones(3)

Luego de la crisis socio-político-económica de diciembre de 2001 emerge un fenómeno nuevo en Argentina, que es la recuperación/autogestión de empresas por sus trabajadores. Además de todo lo que implica lo novedoso del fenómeno, este posee la particularidad de contener dentro de la empresa un espaci...

Descripción completa

Guardado en:

Detalles Bibliográficos
Autores principales:	Molinari, Viviana, Uhart, Claudia
Formato:	Objeto de conferencia
Lenguaje:	Español
Publicado:	2005
Materias:	Sociología Empresa Centro cultural Movimiento social
Acceso en línea:	http://sedici.unlp.edu.ar/handle/10915/106722 http://www.memoria.fahce.unlp.edu.ar/trab_eventos/ev.6761/ev.6761.pdf
Aporte de:	SEDICI (UNLP) de Universidad Nacional de La Plata

id	I19-R120-10915-106722
record_format	dspace
institution	Universidad Nacional de La Plata
institution_str	I-19
repository_str	R-120
collection	SEDICI (UNLP)
language	Español
topic	Sociología Empresa Centro cultural Movimiento social
spellingShingle	Sociología Empresa Centro cultural Movimiento social Molinari, Viviana Uhart, Claudia Recuperando el trabajo y la cultura: espacios culturales en empresas recuperadas
topic_facet	Sociología Empresa Centro cultural Movimiento social
description	Luego de la crisis socio-político-económica de diciembre de 2001 emerge un fenómeno nuevo en Argentina, que es la recuperación/autogestión de empresas por sus trabajadores. Además de todo lo que implica lo novedoso del fenómeno, este posee la particularidad de contener dentro de la empresa un espacio dedicado específicamente a lo cultural. El corpus del presente trabajo girará en torno a una serie de interrogantes que surgen a partir de la observación de la convivencia de fábricas (espacio dedicado a la producción material de objetos por medio de la acción específica del hombre como trabajador) y Centros Culturales (espacio dedicado a la producción, circulación y consumo de bienes prioritariamente simbólicos) en un mismo ámbito, cuyas funciones fueron resignificadas al calor de nuevas formas de participación política, económica, social y cultural que se generan en nuestro país como respuesta a las sucesivas crisis producidas en los últimos años debido a la brutal aplicación de políticas neo-liberales. Surgieron diversas estrategias y acciones frente a este proceso de fragmentación y marginalización en pos de la construcción de un nosotros, siempre conflictivo y muchas veces ambiguo y contradictorio como todo proceso de resistencia y lucha. De esta manera se percibe una resignificación del principio de “comunidad”, es decir una recuperación del “nosotros” y una vuelta a un núcleo identitario que recoge gran parte de la memoria colectiva.
format	Objeto de conferencia Objeto de conferencia
author	Molinari, Viviana Uhart, Claudia
author_facet	Molinari, Viviana Uhart, Claudia
author_sort	Molinari, Viviana
title	Recuperando el trabajo y la cultura: espacios culturales en empresas recuperadas
title_short	Recuperando el trabajo y la cultura: espacios culturales en empresas recuperadas
title_full	Recuperando el trabajo y la cultura: espacios culturales en empresas recuperadas
title_fullStr	Recuperando el trabajo y la cultura: espacios culturales en empresas recuperadas
title_full_unstemmed	Recuperando el trabajo y la cultura: espacios culturales en empresas recuperadas
title_sort	recuperando el trabajo y la cultura: espacios culturales en empresas recuperadas
publishDate	2005
url	http://sedici.unlp.edu.ar/handle/10915/106722 http://www.memoria.fahce.unlp.edu.ar/trab_eventos/ev.6761/ev.6761.pdf
work_keys_str_mv	AT molinariviviana recuperandoeltrabajoylaculturaespaciosculturalesenempresasrecuperadas AT uhartclaudia recuperandoeltrabajoylaculturaespaciosculturalesenempresasrecuperadas
bdutipo_str	Repositorios
_version_	1764820443105067009

Recuperando el trabajo y la cultura: espacios culturales en empresas recuperadas

Ejemplares similares