El derecho fundamental a la igualdad laboral. Jurisprudencia constitucional.
El derecho a la igualdad es una conquista de la Constitución política de 1991 el cual ha tenido un desarrollo jurisprudencial importante junto con la protección de las relacioneslaborales, estipuladas en el artículo 53 de la Carta, y con el cumplimiento de los tratados internacionales. Este escrito...
Guardado en:
| Autor principal: | Fernandez Alonso, Eduardo |
|---|---|
| Formato: | Artículo publishedVersion Artículo revisado por pares |
| Lenguaje: | Español |
| Publicado: |
Universidad Nacional de Colombia - Facultad de Ciencias Humanas y Económicas
2014
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| Materias: | |
| Acceso en línea: | http://www.revistas.unal.edu.co/index.php/forum/article/view/43741 http://biblioteca.clacso.edu.ar/gsdl/cgi-bin/library.cgi?a=d&c=co/co-013&d=article43741oai |
| Aporte de: |
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