Retroceso laboral, discriminación y riesgo en las maquiladoras: el caso de Ciudad Juárez, Chihuahua

En este trabajo pretendemos una aproximación a la cultura del “nuevo proletariado del norte”, el de los ritmos intensos de trabajo, el “nacido flexible”, el de las condiciones de trabajo que significan retroceso en cuanto a los derechos laborales históricamente alcanzados por otros sectores de la cl...

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Detalles Bibliográficos
Autores principales: Patricia Ravelo Blancas, Sergio Sánchez Díaz
Formato: Artículo científico
Publicado: Universidad Autónoma Metropolitana Unidad Azcapotzalco 2006
Materias:
Sociología
Acceso en línea:http://www.redalyc.org/articulo.oa?id=32513510
http://biblioteca.clacso.edu.ar/gsdl/cgi-bin/library.cgi?a=d&c=mx/mx-022&d=32513510oai
Aporte de:
Red de Bibliotecas Virtuales de Ciencias Sociales (CLACSO) de Consejo Latinoamericano de Ciencias Sociales
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description En este trabajo pretendemos una aproximación a la cultura del “nuevo proletariado del norte”, el de los ritmos intensos de trabajo, el “nacido flexible”, el de las condiciones de trabajo que significan retroceso en cuanto a los derechos laborales históricamente alcanzados por otros sectores de la clase obrera mexicana (aunque la “regresión de derechos” de prácticamente toda la clase obrera es un hecho); nos aproximaremos a ese sector de la clase obrera que, en general, carece de sindicatos y que, si acaso, cuenta con alguno, sólo alcanza a negociar algunas prestaciones y algunos aspectos secundarios de las relaciones laborales.
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