Segregación en el empleo por sexo. Salario y ocupación en los modelos de industrialización de las regiones centro-occidente y fronteriza

En la presente investigación se analiza la segregación ocupacional por sexo y su asociación con la diferencia salarial al interior de la industria, tanto en el modelo de desarrollo industrial por sustitución de importaciones, como en el modelo industrial exportador, comparando la zona metropolitana...

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Detalles Bibliográficos
Autor principal: Myriam Guadalupe Colmenares López
Formato: Artículo científico
Publicado: El Colegio de la Frontera Norte, A.C. 2006
Materias:
Acceso en línea:http://www.redalyc.org/articulo.oa?id=13603504
http://biblioteca.clacso.edu.ar/gsdl/cgi-bin/library.cgi?a=d&c=mx/mx-016&d=13603504oai
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1. segregación ocupacional
2. diferencia salarial
3. modelos industriales
4. zona metropolitana de Guadalajara y El Salto
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Myriam Guadalupe Colmenares López
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1. segregación ocupacional
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4. zona metropolitana de Guadalajara y El Salto
5. Tijuana
description En la presente investigación se analiza la segregación ocupacional por sexo y su asociación con la diferencia salarial al interior de la industria, tanto en el modelo de desarrollo industrial por sustitución de importaciones, como en el modelo industrial exportador, comparando la zona metropolitana de Guadalajara y El Salto (ZMG y El Salto) con la ciudad de Tijuana en los años de 1989 y 1999. El análisis de la segregación está basado en el estudio de los índices de concentración y un índice de segregación sintético. Su correlación con los niveles de salario de cada rama industrial permite estudiar la asociación entre la segregación por sexo y la diferencia salarial. La conclusión del estudio es que la ZMG y El Salto presenta mayor segregación por sexo en la industria que Tijuana, a pesar de que ambas ciudades convergen hacia un mismo modelo de industrialización para la exportación.
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