Mercados de trabajo y migración internacional

A partir de la última década del siglo pasado en algunos países altamente industrializados se han producido importantes transformaciones enmarcadas en la denominada economía del conocimiento. Este contexto ha puesto en marcha nuevos paradigmas tecnológicos y ha modificado procesos productivos y labo...

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Detalles Bibliográficos
Autor principal: Aragonés, Ana María
Formato: Libro PeerReviewed
Publicado: Instituto de Investigaciones Económicas, UNAM. 2011
Materias:
Acceso en línea:http://ru.iiec.unam.mx/1299/3/mercados_trabajo.jpg
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O51 - Estados Unidos ; Canadá
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description A partir de la última década del siglo pasado en algunos países altamente industrializados se han producido importantes transformaciones enmarcadas en la denominada economía del conocimiento. Este contexto ha puesto en marcha nuevos paradigmas tecnológicos y ha modificado procesos productivos y laborales, con cambios de gran importancia para los mercados de trabajo internacionales y para la mano de obra migrante vinculada con estos. Si bien los fl ujos actuales son cuantitativamente menores que en otras épocas de la historia migratoria, la diferencia principal es que son flujos cualitativamente distintos. Se incorporan en forma creciente trabajadores muy califi cados, hay una importante participación de mujeres y de trabajadores indocumentados, además de nuevos marcos normativos para todos los trabajadores migrantes. En este nuevo patrón migratorio las fronteras se han reforzado y afectan gravemente a los trabajadores, pues sufren de criminalización, por lo que ahora la intervención de los organismos de derechos humanos para su defensa se ha convertido en un factor decisivo. Si bien es cierto que el fenómeno migratorio tuvo momentos estelares durante todo el siglo pasado, sobre todo después de la segunda posguerra, a partir de 1990 el viraje cualitativo ha hecho decir a Naciones Unidas que “la movilidad humana se ha convertido en un elemento integral de la economía mundial”, revitalizándose su función estructural en el sentido de favorecer el proceso de acumulación de capital a partir de la desvalorización de la fuerza de trabajo mundial.
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