Trabajo femenino, las nuevas desigualdades

En las últimas dos décadas es cada vez mayor la presencia femenina en el mercado de trabajo y ésta ocurre en medio de un profundo proceso de flexibilización laboral, así como de desigualdades sociales y económicas. Bajo el enfoque teórico de economía de género, esta obra expone las aportaciones teór...

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Detalles Bibliográficos
Autores principales:	Chapoy Bonifaz, Alma, Rueda Peiro, Isabel, González Marín, Ma. Luisa, Rodríguez López, Patricia, Chávez Hoyos, Marina
Formato:	Libro PeerReviewed
Publicado:	Universidad Nacional Autónoma de México. Instituto de Investigaciones Económicas 2010
Materias:	B54 - Economía feminista E24 - Empleo ; Desempleo ; Salarios J21 - Mano de obra y empleo: dimensión y estructura J4 - Mercados de trabajo especiales J41 - Contratos: capital humano específico, modelos de confrontación, modelos de salario de eficiencia y mercados de trabajo intemos J64 - Desempleo: modelos, duración, incidencia y búsqueda de empleo J8 - Normas laborales : nacionales e internacionales J83 - Derechos de los trabajadores
Acceso en línea:	http://ru.iiec.unam.mx/1174/1/TrabajoFemeninoImpComp.pdf http://ru.iiec.unam.mx/1174/2/Libro1-458.jpg http://biblioteca.clacso.edu.ar/gsdl/cgi-bin/library.cgi?a=d&c=mx/mx-030&d=1174oai
Aporte de:	Red de Bibliotecas Virtuales de Ciencias Sociales (CLACSO) de Consejo Latinoamericano de Ciencias Sociales

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description	En las últimas dos décadas es cada vez mayor la presencia femenina en el mercado de trabajo y ésta ocurre en medio de un profundo proceso de flexibilización laboral, así como de desigualdades sociales y económicas. Bajo el enfoque teórico de economía de género, esta obra expone las aportaciones teóricas y el análisis empírico para la comprensión integral del actual empleo femenino. México es un país que presenta un mercado laboral femenino con bajos salarios, jornadas parciales y discriminación generalizada, al que se suman la ampliación y la profundización del mercado laboral informal así como la subcontratación.
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