APRENDIZAJE ORGANIZACIONAL Y PODER: JERARQUÍA, HETERARQUÍA, HOLOARQUIAS Y REDES.

Presentamos el resultado de una investigación en torno las concepciones de poder, jerarquía, heterarquía y red, que las personas sostienen en las organizaciones laborales. La misma es parte de las investigaciones que desarrollamos en IRICE- CONICET, Argentina. Indagamos en qué medida las posibili...

Descripción completa

Guardado en:
Detalles Bibliográficos
Autores principales: Perlo, Claudia, Costa, LETICIA DEL CARMEN, LOPEZ ROMORINI, Verónica, DE LA RIESTRA, María del Rosario
Formato: article artículo
Lenguaje:Español
Publicado: INSTITUTO DE PESQUISAS E DESENVOLVIMIENTO DE REDES SOCIAIS 2014
Materias:
Poder
Jerarquía
REDES
Acceso en línea:http://hdl.handle.net/123456789/437
http://hdl.handle.net/2133/3842
http://hdl.handle.net/123456789/437
http://hdl.handle.net/2133/3842
Aporte de:
Repositorio Hipermedial de la Universidad Nacional de Rosario (UNR) de Universidad Nacional de Rosario

Ejemplares similares

Ejemplares similares