Factores que inciden en actitudes y comportamiento de los enfermeros, ante la posibilidad de cambios de servicio

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Las organizaciones se ven obligadas a realizar diversos cambios para mantener un ritmo dinámico y movido para mejorar la calidad de servicio. Se sabe también que un cambio en la rutina diaria es imprescindible para la mejora de comunicación, aumento en la relación interpersonal y el fortalecimiento...

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Detalles Bibliográficos
Autores principales: Coria, Cristina Verónica, Ríos Humana, Johana Maricel, Rodríguez, Mariana Gisel
Otros Autores: Andrada, Ana Magdalena
Formato: Tesis de grado publishedVersion Tesina de grado
Lenguaje:Español
Publicado: Universidad Nacional de Cuyo. Facultad de Ciencias Médicas. Escuela de Enfermería. 2016
Materias:
Actitud del personal de salud
Personal de enfermería
Rotación en el trabajo
Hospital El Sauce (Guaymallén, Mendoza, Argentina)
Servicios de enfermería
Reorganización del personal
Estrés laboral
Acceso en línea:http://bdigital.uncu.edu.ar/8660
Aporte de:
Biblioteca Digital de Universidad Nacional de Cuyo

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