Trabajar en el hospital público salud, trabajo y empleo en profesionales de la salud del conurbano bonaerense 2010-2012
El presente trabajo tiene como objetivo caracterizar y comparar los perfiles demográficos, de salud, los procesos de trabajo y la situación laboral de los profesionales universitarios –médicos y no médicos- de establecimientos generales de dependencia provincial del aglomerado Gran Buenos Aires en e...
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| Autor principal: | |
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| Otros Autores: | , , , |
| Formato: | Tesis Libro |
| Lenguaje: | Español |
| Materias: | |
| Acceso en línea: | https://doi.org/10.18294/rdi.2017.174741 |
| Aporte de: | Registro referencial: Solicitar el recurso aquí |
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| 100 | 1 | |a Morales Castellón, Yaima |u Universidad Nacional de Lanús. Departamento de Salud Comunitaria. |9 38542 | |
| 242 | 1 | 0 | |a Work at the public hospital |y eng |b health, work and employment of health care professionals from the suburban belt around the City of Buenos Aires 2010-2012 |
| 245 | 1 | 0 | |a Trabajar en el hospital público |b salud, trabajo y empleo en profesionales de la salud del conurbano bonaerense 2010-2012 |c Yaima Morales Castellón; director Carlos Guevel |
| 264 | 3 | |a Remedios de Escalada |b UNLa. Maestría en Epidemiología, Gestión y Políticas de Salud |c 2017 | |
| 300 | |a 136 páginas |b tablas, gráficos |c 29 cm. | ||
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| 502 | |b Tesis presentada como requisito final para la obtención del Título de Magister en Epidemiología, Gestión y Políticas de Salud de la Universidad Nacional de Lanús |g Jurado: Carlos Aníbal Rodríguez, Cecilia Ross, Guido Ignacio Giorgi | ||
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| 520 | 3 | |a El presente trabajo tiene como objetivo caracterizar y comparar los perfiles demográficos, de salud, los procesos de trabajo y la situación laboral de los profesionales universitarios –médicos y no médicos- de establecimientos generales de dependencia provincial del aglomerado Gran Buenos Aires en el período 2010-2012. Se trata de un estudio cuantitativo, observacional, de corte transversal, que utilizó fuentes secundarias. Se trabajó con una muestra de 583 trabajadores con nivel universitario y más. Los resultados muestran que tanto los médicos como los no médicos identifican el diálogo con los pacientes como la principal herramienta. También les son comunes daños a la salud como: enfermedades osteoarticulomusculares y radiculares, oftalmológicas, gastrointestinales y padecimientos mentales. Pero, estas poblaciones tienen cuestiones que las diferencian. Los profesionales médicos tienen una estructura de edad más envejecida y tienen mejores salarios. Además, valoran menos vínculo con los pacientes que el resto de los profesionales del hospital. Resulta llamativo que los médicos muestran un mayor deterioro en las condiciones de trabajo y la mayoría tiene más de un empleo. Los médicos están más expuestos a riesgos relacionados a la manipulación de agujas, trabajos de pie y sentado, vista fija y concentrada, manipulación de materiales infestados y látex. En términos generales, podría pensarse que nuestra población de estudio se ve signada por las características del trabajo hospitalario, dígase la alta especialización, el verticalismo y los limitados vínculos con los pacientes. La historia de hegemonía médica no está constituyendo necesariamente una garantía de mejores condiciones y bienestar al interior de los hospitales. | |
| 520 | 3 | |a The objective of the present work is to characterize and compare the profiles – in terms of demographics, health, work processes and employment situation – of health professionals with a university degree (doctors and other professionals) working in provincial general health establishments in the Greater Buenos Aires area during the period 2010-2012. The study was qualitative and observational, using secondary sources. The sample was comprised of 583 workers with a university degree or higher. The results show that both doctors and other professionals have salaries that allow them to be the primary wage earner in their homes. Both groups identify dialogue with their patients as their primary tool. They also both report similar health issues, such as osteo-articular-muscular, radicular, ocular, gastrointestinal and mental disorders. However, these populations differ in other aspects. Doctors show an older age structure and earn better salaries. They also place greater value in their connection with patients than do the other hospital professionals. It is noteworthy that doctors report greater deterioration in working conditions and the majority hold more than one job. Doctors are more exposed to risks related to handling needles, working in a standing or sitting position, maintaining a fixed and concentrated gaze, handling infected materials, and latex. Overall, one could consider our study population to be marked by the characteristics of hospital work, such as high specialization, verticalism, and limited connections with patients. The history of medical hegemony does not necessarily constitute a guarantee of better conditions and greater wellbeing within the hospital. | |
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