Política pública de inserción laboral para personas con discapacidad auditiva caso Municipio Libertador del Estado de Mérida-Venezuela
El objetivo principal de la investigación, fue Analizar las inserciones laborales de las personas adultas con discapacidad auditiva, en el Municipio Libertador del Estado Mérida- Venezuela durante los años 2011 y 2012, en el marco del cumplimiento de las políticas públicas....
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| Autor principal: | |
|---|---|
| Formato: | Tesis Libro |
| Lenguaje: | Español |
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| Acceso en línea: | Descargue documento |
| Aporte de: | Registro referencial: Solicitar el recurso aquí |
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| 100 | 1 | |a Flores Rondón, María del Mar |9 19929 |u Universidad Nacional de Lanús. Departamento de Salud Comunitaria. | |
| 245 | 1 | 0 | |a Política pública de inserción laboral para personas con discapacidad auditiva |b caso Municipio Libertador del Estado de Mérida-Venezuela |c María del Mar Flores Rondón ; directora: Inés Gassibe |
| 264 | 1 | 3 | |a Remedios de Escalada |b UNLa. Maestría en Políticas Públicas y Gobierno |c 2014 |
| 300 | |a 168 páginas |c 29 centímetros | ||
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| 338 | |2 rdacarrier |a volumen |b nc | ||
| 500 | |a Incluye la Ley para las personas con discapacidad de la Gaceta Oficial de la República Bolivariana de Venezuela | ||
| 502 | |a Tesis presentada como requisito final para la obtención del Título de Magister en Políticas Públicas y Gobierno de la Universidad Nacional de Lanús |b Magister en Políticas Públicas y Gobierno de la Universidad Nacional de Lanús |g Jurado: Carlos María Vilas, Nícolás Rivas, Paula Mara Danel. | ||
| 506 | |f info:eu-repo/semantics/openAccess | ||
| 520 | 3 | |a El objetivo principal de la investigación, fue Analizar las inserciones laborales de las personas adultas con discapacidad auditiva, en el Municipio Libertador del Estado Mérida- Venezuela durante los años 2011 y 2012, en el marco del cumplimiento de las políticas públicas. En tal sentido, en la presente investigación se trabajó con una población finita y quedó delimitada con claridad y precisión, en el problema de investigación y con los objetivos formulados, integrados por: 206 personas con discapacidad auditiva. De esas 206 personas (90 Mujeres y 116 hombres) 15 de ellas lograron ser incorporadas al campo laboral en los años 2011 y 2012. Para el desarrollo de la investigación, se trazo un plan de trabajo el cual tuvo su base en las etapas de la investigación cualitativa enunciada por Rodríguez, Gil y García en 1999 donde se estructuran cuatro fases de la investigación: Fase preparatoria; Fase Trabajo de campo; Fase analítica y Fase de Interpretación. En el caso de la investigación planteada, los instrumentos utilizados para la recolección de datos son: la entrevista en profundidad, el cuestionario de preguntas abiertas y cerradas y la lista de cotejo. Posteriormente, se determinó, la confiabilidad del instrumento a través del estadístico Alfa de Cronbach. El mismo ayuda a establecer los coeficientes de confiabilidad de los instrumentos al valorar el comportamiento individual de los elementos que componen la escala. En los resultados obtenidos, se logro determinar que a pesar de la incorporación de las personas adultas con discapacidad auditiva a las empresas cumpliendo con lo planteado en los instrumentos legales, no existe una integración completa entre las empresas privadas y algunas instituciones encargadas de las personas con discapacidad, y en consecuencia, existen menos incorporaciones al campo laboral en el Municipio Libertador del Estado Mérida-Venezuela. | |
| 524 | |a El CD Nº 780 se encuentra en archivo | ||
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