Características de los objetivos y factores de personalidad en un programa de "management" por objetivos /
Guardado en:
| Formato: | Libro |
|---|---|
| Publicado: |
La Plata :
Universidad Nacional de La Plata. Facultad de Ciencias Económicas,
1970.
|
| Aporte de: | Registro referencial: Solicitar el recurso aquí |
| LEADER | 00559nam a2200169 a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 126207 | ||
| 003 | AR-LpUBP | ||
| 005 | 20250704194534.0 | ||
| 007 | ta | ||
| 008 | 090825s1970 ag g 000 0 spa d | ||
| 040 | |a AR-LpUBP |b spa |c AR-LpUBP | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Características de los objetivos y factores de personalidad en un programa de "management" por objetivos / |c Stephen J. Carroll. |
| 260 | |a La Plata : |b Universidad Nacional de La Plata. Facultad de Ciencias Económicas, |c 1970. | ||
| 942 | |c BK | ||
| 999 | |c 126207 |d 126207 | ||
| 988 | |c 34 |d Miguel Kiperszmid | ||
| 997 | |z a | ||