Manual de derecho laboral para empresas : con actualización en internet por 12 meses /

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Detalles Bibliográficos
Autor principal: Diego, Julián Arturo de, 1950-
Formato: Libro
Lenguaje:Español
Publicado: Buenos Aires : Errepar, 2004
Materias:
Aporte de:Registro referencial: Solicitar el recurso aquí
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260 |a Buenos Aires :   |b Errepar,   |c 2004 
300 |a xli, 403 p. ;   |c 21 cm. 
500 |a La Biblioteca posee: 2 ej. 
505 0 |a I. El trabajo y el derecho laboral: características diferenciales y contenido. Diferenciación del trabajo dependiente del trabajo autónomo. II. El sistema jurídico y sus instrumentos. Fuentes, principios y medios técnico-legales. III. El contrato de trabajo. Los sujetos: el trabajador y el empleador. El proceso de selección. Formas no laborales de contratación. La contratación y la relación laboral. El objeto. Distintos tipos de contratos. IV. Deberes y derechos del empleador frente a los deberes y derechos del trbajador. V. La remuneración y las prestaciones no remuneratorias. VI. Jornada de trabajo. VII. Los descansos. VIII. Mujeres y menores. IX. Enfermedades y accidentes inculpables. Licencias y suspensiones. X. Extinción del contrato de trabajo. XI. Procedimientos de conciliación: policía laboral y procedimientos de inspección. Procedimiento de verificación e impugnación de cargas sociales. XII. Estatutos especiales: estatuto para empresas pequeñas, estatuto del servicio doméstico. Estatuto del voluntariado. XIII. Los sindicatos y la tutela sindical. XIV. Los convenios colectivos. XV. La huelga y otras medidas colectivas de acción directa. XVI. La seguridad social y el régimen jubilatorio. Los aportes y contribuciones. XVII. Riesgos del trabajo. XVIII. Asignaciones familiares. 
650 4 |a DERECHO DEL TRABAJO 
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