Auditoría interna del Club social deportivo y Mutual Olimpia de Santa Teresa - provincia de Santa Fe /

El objetivo de este trabajo fue la realización de una auditoría interna y el diseño de un sistema de control interno eficiente para el Club social deportivo y Mutual Olimpia, con el fin de mejorar la operatividad en las distintas áreas. La institución posee una estructuración informal y visiblemente...

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Detalles Bibliográficos
Autor principal: Catalá, Julieta Ayelén
Otros Autores: Castañeda, Ariel (asesor), Argüello, Juan Alberto (asesor metodológico)
Formato: Tesis Libro
Lenguaje:Español
Publicado: [S.l.] : [s.n.], 2018
Materias:
Acceso en línea:https://miubp3.ubp.edu.ar/cms/biblio/material/C21F3F6C-F5D6-46BE-9739-4BEDE222F668.pdf
Aporte de:Registro referencial: Solicitar el recurso aquí
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100 1 |a Catalá, Julieta Ayelén 
245 1 0 |a Auditoría interna del Club social deportivo y Mutual Olimpia de Santa Teresa - provincia de Santa Fe /   |c Julieta Ayelén Catalá ; director Ana María Robles ; asesor Ariel Castañeda ; asesor metodológico Juan Alberto Argüello 
260 |a [S.l.] :   |b [s.n.],   |c 2018 
300 |a 92 p. :   |b gráficos ;   |c 30 cm. +   |e 1 CD-ROM 
500 |a La Biblioteca posee: 1 ej. 
502 |a Tesis (Contador Público) -- Universidad Blas Pascal, 2018. 
504 |a Incluye bibliografía y anexo. 
505 2 |a Introducción. Metodología. Resultados y discusión: Estudio exploratorio bibliográfico sobre auditoría interna y sistemas de control interno. Estudio descriptivo del Club social deportivo y Mutual Olimpia de Santa Teresa - Santa Fe. Auditoría interna de Club social deportivo y Mutual Olimpia de Santa Teresa - Santa Fe. Conclusiones. Bibliografía. Anexo I. 
520 1 |a El objetivo de este trabajo fue la realización de una auditoría interna y el diseño de un sistema de control interno eficiente para el Club social deportivo y Mutual Olimpia, con el fin de mejorar la operatividad en las distintas áreas. La institución posee una estructuración informal y visiblemente anticuada. Del análisis de los resultados surge que es conveniente la formulación de un manual de funciones, Código de ética y organigrama, como así también el planteamiento específico de la misión y visión de la institución, a fin de lograr una apropiada organización, todo esto como un plan de reorganización institucional. Además, se propone la innovación y actualización de sistemas y servicios prestados, con el fin de seducir nuevos asociados y mejorar la calidad de servicios para quienes apostaron a la entidad. Finalmente, con el objetivo de lograr una gestión financiera más eficiente, se recomendó estudiar minuciosamente las operaciones financieras disponibles para el tipo de institución de que se trata, y así obtener mayores niveles de rentabilidad. 
650 4 |9 1500  |a CONTABILIDAD 
650 4 |a AUDITORÍA INTERNA  |9 1760 
650 4 |a CENTROS DEPORTIVOS  |9 453 
650 4 |9 8219  |a SOCIEDADES MUTUALES 
650 4 |9 253  |a RENTABILIDAD 
651 4 |9 8658  |a SANTA TERESA (SANTA FE) 
700 1 |a Robles, Ana María  |e dir. 
700 1 |a Castañeda, Ariel  |e asesor 
700 1 |a Argüello, Juan Alberto  |e asesor metodológico 
856 |u https://miubp3.ubp.edu.ar/cms/biblio/material/C21F3F6C-F5D6-46BE-9739-4BEDE222F668.pdf 
942 |2 udc  |c TE 
945 |a STF 
984 |a Tesis-D  |b CON-PUB 119 
999 |c 61044  |d 61044