La tercerización laboral: Orígenes, impacto y claves para su análisis en américa latina /

definen en qué consiste la tercerización como forma jurídica y qué relaciones establece entre las partes, y trazan su evolución histórica en el plano global, regional y nacional, desde los años setenta hasta el presente, en el marco de las transformaciones del sistema capitalista. Indagan la inciden...

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Detalles Bibliográficos
Otros Autores: Esponda, María Alejandra, López Cabello, Andrés, Perelman, Laura, del Bono, Andrea, Gianibelli, Guillermo, Basualdo, Victoria (Coord.), Morales, Diego (Coord.)
Formato: Libro
Lenguaje:Español
Publicado: Buenos Aires: Siglo Veintiuno, 2014.
Colección:Sociología y política, Siglo Veintiuno.
Materias:
Aporte de:Registro referencial: Solicitar el recurso aquí
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245 |a La tercerización laboral:   |b Orígenes, impacto y claves para su análisis en américa latina /   |c María Alejandra Esponda...[et al]. Coordinado por Victoria Basualdo y Diego Morales.  
260 |a Buenos Aires:   |b Siglo Veintiuno,   |c 2014.  
300 |a 303 pag. ;   |c 23 cm.  
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501 |a Capítulos: 1) La expansión de la tercerización a nivel global a mediados de los años setenta -- 2) La tercerización en América Latina en las últimas décadas -- 3) El caso del asesinato de Mariano Ferreyra y la problemática de la tercerización -- 4) La tercerización y el mercado de trabajo -- 5) La subcontratación laboral: contraofensiva sindical -- 6) Debates sobre la tercerización desde el campo del derecho -- 7) La tercerización desde las voces de los trabajadores.  
520 |a definen en qué consiste la tercerización como forma jurídica y qué relaciones establece entre las partes, y trazan su evolución histórica en el plano global, regional y nacional, desde los años setenta hasta el presente, en el marco de las transformaciones del sistema capitalista. Indagan la incidencia de este fenómeno sobre el mercado y las relaciones laborales, la negociación colectiva, la organización sindical y las condiciones de vida y de trabajo de la clase trabajadora, y asimismo revisan la legislación y la normativa en distintos países de América Latina. A través de testimonios de los propios trabajadores (textiles, metalúrgicos, telefónicos, de call centers y bancarios estatales), muestran las formas de disciplinamiento asociadas con esta modalidad, el amplio arco de estrategias patronales, la fragmentación y división de los colectivos laborales, así como diversas formas de lucha frente a este fenómeno. 
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