|
|
|
|
| LEADER |
01491nam a2200409 a 4500 |
| 003 |
AR-BaFLA |
| 005 |
20220407180659.0 |
| 008 |
210809s2021||||ag fsm 000 0 spa d |
| 037 |
|
|
|n Depósito reglamentario
|
| 040 |
|
|
|a AR-BaFLA
|c AR-BaFLA
|b spa
|e rda
|
| 100 |
1 |
|
|a Bercovich, Paula
|e aut.
|9 34863
|
| 245 |
1 |
3 |
|a El proceso de detección de necesidades formativas para la alta dirección pública nacional, en el marco del INAP, entre 2015 y 2019 /
|c Paula Bercovich
|h DIG
|
| 260 |
|
|
|a Buenos Aires :
|b editor no identificado,
|c 2021
|
| 300 |
|
|
|a 135 h.
|
| 336 |
|
|
|2 rdacontent
|a Texto
|b txt
|
| 337 |
|
|
|2 rdamedia
|a computadora
|b c
|
| 338 |
|
|
|2 rdacarrier
|a Recurso en línea
|b cr
|
| 500 |
|
|
|a Maestría en Estudios y Relaciones del Trabajo.
|
| 502 |
|
|
|a Tesis (Maestra en Ciencias Sociales) - FLACSO. Programa Argentina
|
| 504 |
|
|
|a incl. ref.
|
| 648 |
|
4 |
|a 2015-2019
|
| 650 |
|
4 |
|a TESIS
|9 1114
|
| 650 |
|
4 |
|a CAPACITACION DE PERSONAL PUBLICO
|9 3575
|
| 650 |
|
4 |
|a FORMACION DE RECURSOS HUMANOS
|9 5005
|
| 650 |
|
4 |
|a FORMACION PROFESIONAL
|9 273
|
| 650 |
|
4 |
|a NECESIDADES DE EDUCACION
|9 12900
|
| 650 |
|
4 |
|a DIAGNOSTICO
|9 13231
|
| 650 |
|
4 |
|a COMPETENCIA PROFESIONAL
|9 4328
|
| 650 |
|
4 |
|a ESTUDIOS DE CASOS
|9 275
|
| 650 |
|
4 |
|a EMPLEADOS PUBLICOS
|9 5345
|
| 650 |
|
4 |
|a FUNCIONARIOS
|9 3193
|
| 651 |
|
7 |
|9 31582
|a ARGENTINA
|
| 690 |
|
4 |
|a ADMINISTRACION PUBLICA
|
| 700 |
1 |
|
|a Arancibia, Milena
|e dir.
|9 23225
|
| 856 |
4 |
0 |
|u http://hdl.handle.net/10469/17452
|
| 942 |
|
|
|c TES
|
| 999 |
|
|
|c 48142
|d 48142
|