Manual de evaluación de las disposiciones labores en acuerdos comerciales y de inversión /
| Autor Corporativo: | |
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| Formato: | Libro electrónico |
| Lenguaje: | Inglés |
| Publicado: |
Ginebra :
OIT,
2017
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| Colección: | Estudios sobre el crecimiento con equidad
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| Materias: | |
| Acceso en línea: | https://www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/---dgreports/---inst/documents/publication/wcms_617297.pdf |
| Aporte de: | Registro referencial: Solicitar el recurso aquí |
Tabla de Contenidos:
- Tendencias de las disposiciones laborales en los acuerdos comerciales. El comercio y las normas fundamentales del trabajo. Vínculos entre comercio y trabajo: visión general de la teoría y la evidencia empírica. Evaluación de los efectos de las disposiciones laborales en los acuerdos comerciales. Participación de las partes interesadas en los acuerdos comerciales. Aplicación de las disposiciones laborales: la experiencia de Chile. Estudio sobre el sector textil de Camboya. El seguimiento de los acuerdos comerciales: el caso de Colombia. Experiencias de las partes interesadas en la resolución de conflictos: los casos de los países asiáticos y latinoamericanos. Promoción de los derechos laborales: las experiencias de México y Marruecos con la Unión Europea y los Estados Unidos. Las disposiciones laborales en el Acuerdo de Asociación entre la Unión Europea y la República de Moldavia. Consideraciones de género en los acuerdos comerciales. Cómo afecta la política comercial a las empresas y a los trabajadores de las cadenas mundiales de suministro: panorama general. Las responsabilidad social de las empresas en los acuerdos comerciales. Efectos indirectos de las disposiciones laborales en los acuerdos de libre comercio sobre la gobernanza .