|
|
|
|
| LEADER |
01339nam a22004097a 4500 |
| 001 |
2022022515570057 |
| 003 |
AR-RfUN |
| 005 |
20221005172444.0 |
| 008 |
220225s2016 mx ||||| |||||||| ||spa d |
| 020 |
|
|
|a 9789587780871
|
| 040 |
|
|
|a AR-RfUN
|b spa
|c AR-RfUN
|e rda
|
| 100 |
1 |
|
|9 2827
|a Rodríguez Mansilla, Darío
|e autor
|
| 245 |
1 |
|
|a Diagnóstico organizacional
|
| 250 |
|
|
|a Octava edición actualizada
|
| 264 |
|
1 |
|a México :
|b Alfaomega,
|c 2016
|
| 300 |
|
|
|a 259 páginas
|
| 336 |
|
|
|2 rdacontent
|a texto
|b txt
|
| 337 |
|
|
|2 rdamedia
|a sin mediación
|b n
|
| 338 |
|
|
|2 rdacarrier
|a volumen
|b nc
|
| 490 |
0 |
|
|a Vértices Colombianos
|
| 504 |
|
|
|a INCLUYE1
|
| 505 |
0 |
|
|a Cambio de época, capitalismo cognitivo globalizado y cuarta revolución industrial
|
| 505 |
0 |
|
|a Fundamentos del diagnóstico
|
| 505 |
0 |
|
|a El diagnóstico organizacional
|
| 505 |
0 |
|
|a Modelos de análisis
|
| 505 |
0 |
|
|a La demanda inicial
|
| 505 |
0 |
|
|a Entrevista y cuestionario
|
| 505 |
0 |
|
|a Diagnóstico del tiempo
|
| 505 |
0 |
|
|a Diagnóstico de la cultura organizacional
|
| 505 |
0 |
|
|a Diagnóstico del clima organizacional
|
| 505 |
0 |
|
|a Diagnóstico de procesos
|
| 505 |
0 |
|
|a Conclusión
|
| 650 |
|
4 |
|2 spines
|9 119
|a administracion de empresas
|
| 650 |
|
7 |
|a gestión de personal
|2 unescot
|9 550
|
| 692 |
|
|
|a RRTT
|
| 942 |
|
|
|2 ddc
|n 0
|
| 999 |
|
|
|c 1383
|d 1383
|