Tipo de registro dentro de su búsqueda.
Tipo de registro dentro de su búsqueda.
Materias dentro de su búsqueda.
Materias dentro de su búsqueda.
PERSONAL
PERSONNEL MANAGEMENT
18
ADMINISTRACIÓN
15
ADMINISTRACIÓN
5
CAPITAL HUMANO
5
HUMAN CAPITAL
5
MANAGEMENT
5
EMPLEADOS
3
EMPLOYEES
3
COMPORTAMIENTO DE ORGANIZACIONES
2
DIRECCIÓN Y ADMINISTRACIÓN
2
EFECTIVIDAD ORGANIZACIONAL
2
EMPLOYEE MOTIVATION
2
INDUSTRIA
2
INDUSTRIAL MANAGEMENT
2
MOTIVACIÓN DEL EMPLEADO
2
ORGANIZATIONAL BEHAVIOR
2
ORGANIZATIONAL EFFECTIVENESS
2
PERFORMANCE
2
RATING OF
2
RENDIMIENTO
2
APTITUDES DE MANDO
1
ASPECTOS AMBIENTALES
1
CALIFICACIÓN
1
CALIFICACIÓN
1
COMMUNICATION IN MANAGEMENT
1
COMUNICACIÓN EN LA ADMINISTRACIÓN
1
DEPARTAMENTOS DE PERSONAL
1
DERECHOS DEL EMPLEADO
1
DESARROLLO SUSTENTABLE
1
-
1por Saracho, José MaríaMaterias: “...Performance Evaluation....”
Publicado 2011
Aportado por: Biblioteca Max von Buch (UdeSA)Libro -
2por Ojeda, Hugo D.Materias: “...Performance Management....”
Publicado 2022
Aportado por: Biblioteca Max von Buch (UdeSA)Libro -
3por Williams, Richard S. (Richard Symonds), 1950-“...Managing employee performance....”
Publicado 2008
Aportado por: Biblioteca Max von Buch (UdeSA)Libro -
4por Foot, Margaret, 1949-Tabla de Contenidos: “...Preface -- Introducing human resource management -- High-performance working : employee engagement...”
Publicado 2016
Aportado por: Biblioteca Max von Buch (UdeSA)Libro electrónico -
5Publicado 2013Tabla de Contenidos: “...1. Human Resource Management in Transition -- 2. Human Resource Management and Performance -- 3...”
Aportado por: Biblioteca Max von Buch (UdeSA)Libro electrónico -
6por Torrington, Derek, 1931-Tabla de Contenidos: “... -- Strategic aspects of performance -- Organisational performance: knowledge and learning -- Employee...”
Publicado 2008
Aportado por: Biblioteca Max von Buch (UdeSA)Libro -
7por Lawler, Edward E., IIITabla de Contenidos: “... -- Managing performance -- Information and decision making -- Reinventing HR -- Governing corporations...”
Publicado 2008
Aportado por: Biblioteca Max von Buch (UdeSA)Libro -
8por Martin-Chua, ElizabethTabla de Contenidos: “... -- Development -- Performance management -- Rewards management --- How is HR organized in Asia? -- Summary: how...”
Publicado 2009
Aportado por: Biblioteca Max von Buch (UdeSA)Libro -
9por Armstrong, Michael, 1928-Tabla de Contenidos: “... and development -- Performance management -- Rewarding people -- Employee relations -- Employee well-being...”
Publicado 2017
Aportado por: Biblioteca Max von Buch (UdeSA)Libro -
10por Hoffmann, CarlTabla de Contenidos: “... of workforce performance -- Measuring the value of collaboration and knowledge capital -- Solving the turnover...”
Publicado 2012
Aportado por: Biblioteca Max von Buch (UdeSA)Libro -
11por Ulrich, David, 1953-Tabla de Contenidos: “... of people and performance -- HR practices that add value : flow of information and work -- Building an HR...”
Publicado 2005
Aportado por: Biblioteca Max von Buch (UdeSA)Libro -
12por Thoren, Pia-MariaTabla de Contenidos: “.... Performance management -- 5. Goal setting and OKRS -- 6. Agile rewards -- 7. Agile recruitment -- 8. Learning...”
Publicado 2017
Aportado por: Biblioteca Max von Buch (UdeSA)Libro -
13por Cohen, Allan R.Tabla de Contenidos: “... -- Visionary leadership -- Building high-performance teams -- Managing individual behavior : bringing out...”
Publicado 1993
Aportado por: Biblioteca Max von Buch (UdeSA)Libro -
14Publicado 2013Tabla de Contenidos: “.... Managing performance ; 5. Leadership, communication and organizational effectiveness ; 6. Talent management...”
Aportado por: Biblioteca Max von Buch (UdeSA)Libro electrónico -
15por Cooper, Cary L.Tabla de Contenidos: “..." - Personal Resilience at Work -- 3. Resilience Building Over the Years: From Remedial to Performance...”
Publicado 2013
Aportado por: Biblioteca Max von Buch (UdeSA)Libro electrónico -
16por Edelberg, Guillermo S.Tabla de Contenidos: “...Retención de "Top performers" -- Business etiquette -- Mentoring: ¿formal o informal...”
Publicado 2004
Aportado por: Biblioteca Max von Buch (UdeSA)Libro -
17
-
18