Perfiles y competencias profesionales en Administración, entre la formación académica y los requisitos de las empresas de la región (Córdoba, 2022)
Esta investigación de tipo descriptiva - comparativa, se orienta a proporcionar información sobre la relación existente entre los perfiles y las competencias profesionales que el empresariado de Villa María y zona requiere de los egresados de la Licenciatura en Administración, y el perfil de formaci...
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| Autor principal: | |
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| Otros Autores: | |
| Formato: | Documento de conferencia acceptedVersion |
| Lenguaje: | Español |
| Publicado: |
2023
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| Materias: | |
| Acceso en línea: | http://biblio.unvm.edu.ar/opac_css/index.php?lvl=cmspage&pageid=9&id_notice=45653 |
| Aporte de: |
| Sumario: | Esta investigación de tipo descriptiva - comparativa, se orienta a proporcionar información sobre la relación existente entre los perfiles y las competencias profesionales que el empresariado de Villa María y zona requiere de los egresados de la Licenciatura en Administración, y el perfil de formación académica propuesto por la UNVM para dichos egresados. El diseño metodológico contempla el relevamiento de la información a través de la utilización de herramientas variadas: • Focus Group y Entrevistas con referentes claves: Con motivo de explorar y poder identificar algunas dimensiones del tema a tratar. • Encuestas a organizaciones de la región. • Análisis de documentación: Se procederá a efectuar una revisión de los planes de estudio de la carrera Licenciatura en Administración de la UNVM, UNRC y Universidades de Córdoba |
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