Motivación en pequeñas empresas
Fil: La presente Tesis consiste en el análisis de los factores motivacionales dentro de las pequeñas organizaciones. El tratamiento de la motivación del empleador obedece a un rasgo propio de las Empresas Familiares donde el empresario se convierte en el motor principal de la organización y de cu...
Guardado en:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Otros Autores: | |
| Formato: | Trabajo final de grado Tesis de grado acceptedVersion |
| Lenguaje: | Español |
| Publicado: |
2002
|
| Materias: | |
| Acceso en línea: | http://dspace.ufasta.edu.ar/handle/123456789/726 |
| Aporte de: |
| Sumario: | Fil: La presente Tesis consiste en el análisis de los factores motivacionales dentro de las pequeñas organizaciones.
El tratamiento de la motivación del empleador obedece a un rasgo propio de las Empresas Familiares donde el empresario se convierte en el motor principal de la organización y de cuyo empuje y dedicación dependen las características y la existencia misma de la firma y con ella el futuro de su personal.
En cuanto a la motivación de los empleados, las caracteristicas que este tipo de empresas poseen, hacen necesarias técnicas motivacionales particulares para alentar a sus miembros dar lo mejor de si. |
|---|