Evaluación de condiciones y medio ambiente de trabajo en Hospital Público
Fil: El proyecto final integrador fue desarrollado en el área de Salud Mental del Centro de Salud de Tres Arroyos, donde trabajan 31 personas. El objetivo fue evaluar las condiciones y medio ambiente de trabajo, incluyendo las características que puedan afectar a una especialidad o a todos los traba...
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| Autor principal: | |
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| Otros Autores: | |
| Formato: | Tesis de grado Trabajo final de grado acceptedVersion |
| Lenguaje: | Español |
| Publicado: |
Universidad FASTA. Facultad de Ingeniería
2023
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| Materias: | |
| Acceso en línea: | http://dspace.ufasta.edu.ar/handle/123456789/2071 |
| Aporte de: |
| Sumario: | Fil: El proyecto final integrador fue desarrollado en el área de Salud Mental del Centro de Salud de Tres Arroyos, donde trabajan 31 personas. El objetivo fue evaluar las condiciones y medio ambiente de trabajo, incluyendo las características que puedan afectar a una especialidad o a todos los trabajadores. El abordaje se realizó desde una concepción global de la ergonomía, que permite observar características del edificio (riesgos físicos), ergonómicas, y ambientales (psicosociales).
En un primer momento se evaluaron puestos específicos, siendo el de enfermera y maestranza los seleccionados. En un segundo momento se evaluaron condiciones generales del establecimiento que puedan afectar a trabajadores de cualquier especialidad, para lo cual se aplicó un cuestionario que busca cuantificar las percepciones acerca de la organización del trabajo, relaciones personales, estima, valoración, entre otros conceptos de carácter psicosocial. En un tercer momento se pensaron estrategias de abordaje para
los factores de riesgo prevalecientes.
Para llevar a cabo la investigación en una institución de salud pública, y con escases de información a la que se pudo acceder, se tuvo que recurrir en ocasiones a indicadores publicados por la SRT para establecimientos de similares características.
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