Relaciones Laborales
OBJETIVOS: El fundamento de la asignatura es lograr que el alumno tenga una visión integradora de las relaciones empresa-sindicato. Para ello se deben correlacionar todos los conocimientos adquiridos respecto de la estructura y organización de la empresa, con los nuevos ingredientes que se van su...
Guardado en:
| Autor principal: | |
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| Formato: | Learning Object |
| Lenguaje: | Español |
| Publicado: |
Universidad de Belgrano - Programas de las Materias - Facultad de Ciencias Económicas - Carrera de Licenciatura en Administración de Recursos Humanos
2015
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| Materias: | |
| Acceso en línea: | http://repositorio.ub.edu.ar/handle/123456789/4549 |
| Aporte de: |
| Sumario: | OBJETIVOS:
El fundamento de la asignatura es lograr que el alumno tenga una visión integradora de las relaciones empresa-sindicato. Para ello se deben correlacionar todos los conocimientos adquiridos respecto de la estructura y organización de la empresa, con los nuevos ingredientes que se van sumando con el transcurso del dictado de la materia.
Esos nuevos conocimientos estarán referidos principalmente a conocer la función del sindicato, su evolución y su importancia en las relaciones laborales.
Además se le brindará la información necesaria respecto a la normativa jurídica que regula las relaciones.
Igualmente se los instruirá respecto a las técnicas modernas de negociación, a fin que les permita utilizar distintas opciones y poder así satisfacer necesidades propias y de la empresa. |
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