Recursos humanos. Gestión por competencias

Daniel Goleman en “la Inteligencia Emocional” plantea: … las reglas del juego están cambiando, ahora se nos juzga según normas nuevas ya no solo importa la preparación y la experiencia, sino como nos manejamos con nosotros mismos y con los demás.

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Detalles Bibliográficos
Autor principal:	Ferreyra, Rosana
Formato:	Working Paper
Lenguaje:	Español
Publicado:	Universidad de Belgrano - Fascículos - Carrera de Administracion 2014
Materias:	Recursos humanos Human resources Gestion Management Competencias Competencies Inteligencia emocional Emotional intelligence Grafico iceberg Graphic iceberg Gráfico caracol Graphic snail Outplacement Couseling
Acceso en línea:	http://repositorio.ub.edu.ar/handle/123456789/3579
Aporte de:	Repositorio Institucional - Universidad de Belgrano (UB) de Universidad de Belgrano

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Recursos humanos. Gestión por competencias

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