Resistencia al cambio
Factores que impiden el Cambio: -Falta de definición de objetivos en el proceso de Cambio -Falta de metodología en el proceso Estructura inadecuada -Falta de recursos Pobre comunicación interna -No haber pensado correctamente en qué va a ganar cada empleado con el Cambio (......
Guardado en:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Formato: | Working Paper |
| Lenguaje: | Español |
| Publicado: |
Universidad de Belgrano - Fascículos - Carrera de Licenciatura en Producción y Dirección de Televisión, Cine y Radio - Tecnicatura en Producción de Medios Audiovisuales, Eventos y Espectáculos
2014
|
| Materias: | |
| Acceso en línea: | http://repositorio.ub.edu.ar/handle/123456789/3310 |
| Aporte de: |
| Sumario: | Factores que impiden el Cambio: -Falta de definición de objetivos en el proceso de
Cambio
-Falta de metodología en el proceso
Estructura inadecuada
-Falta de recursos
Pobre comunicación interna
-No haber pensado correctamente en qué va a ganar
cada empleado con el Cambio (...) |
|---|