Proceso de gobierno de la organización
Resumen: El proceso de gobierno de una organización está en íntima relación con los deseos y necesidades de diferentes grupos de interés. La incertidumbre que normalmente afecta a las decisiones económicas, incrementada por los escándalos financieros de los últimos años ha afectado sensiblemente la...
Guardado en:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Formato: | Artículo |
| Lenguaje: | Español |
| Publicado: |
Universidad Católica Argentina. Facultad de Ciencias Económicas del Rosario
2019
|
| Materias: | |
| Acceso en línea: | https://repositorio.uca.edu.ar/handle/123456789/5773 |
| Aporte de: |
| Sumario: | Resumen: El proceso de gobierno de una organización está en íntima relación con los deseos y necesidades de diferentes grupos de interés. La incertidumbre que normalmente afecta a las decisiones económicas, incrementada por los escándalos financieros de los últimos años ha afectado sensiblemente la confianza de estos grupos, en especial la de los inversores. Una nueva visión de la conducción de las organizaciones ha surgido entonces como respuesta, abarca la estructura de gobierno y los marcos normativos en los que basar su diseño y funcionamiento, también los roles y responsabilidades de cada uno de los actores internos y externos. El auditor interno es una de las piezas fundamentales del proceso, agrega valor y colabora con el logro de los objetivos. Su desempeño eficaz se plasma y desarrolla de acuerdo con las Normas Internacionales para el Ejercicio Profesional de la Auditoría Interna. |
|---|