Evaluación de desempeño por competencias: estudio de caso en un grupo de transferencia de la Facultad de Ingeniería de la Universidad Nacional del Comahue
El propósito de este estudio es revisar el proceso de evaluación de desempeño de las personas en una organización cuya dependencia se encuentra en la Facultad de Ingeniería de la Universidad Nacional del Comahue y brinda servicios a empresas privadas de la industria hidrocarburífera, en la ciudad de...
Guardado en:
| Autor principal: | Pagano, María Julia |
|---|---|
| Otros Autores: | Rubeo, Roberto Enzo |
| Formato: | TesisdeGrado bachelorThesis acceptedVersion |
| Lenguaje: | Español |
| Publicado: |
Universidad Nacional del Comahue. Facultad de Economía y Administración
2022
|
| Materias: | |
| Acceso en línea: | http://rdi.uncoma.edu.ar/handle/uncomaid/16705 |
| Aporte de: |
Ejemplares similares
-
Evaluando desempeños: alineamiento estratégico y productividad
por: Armando Cuesta Santos
Publicado: (2012) -
Propuesta para Vincular el Sistema de Evaluación de Desempeño con los Perfiles Basados en Competencias en la Subsecretaría del Trabajo de Chile
por: Ganga Contreras, Francisco, et al.
Publicado: (2009) -
Desempeño por competencias : evaluación de 360º.
por: Alles, Martha Alicia
Publicado: (2000) -
La evaluación del desempeño en una empresa del sector salud
por: Aráoz, Rita Pamela
Publicado: (2025) -
Evaluación de desempeño en la Universidad Nacional de Mar del Plata
por: Maestromey, Marcelina
Publicado: (2005)