Arreola Bravo, F. M., Pérez Melo, A. Y., & Canizales Rodríguez, J. M. (2022). Percepción de justicia y su efecto moderador en la identidad y compromiso organizacional en la empresa familiar: Desarrollo de supuestos teóricos.
Cita Chicago Style (17a ed.)Arreola Bravo, Francisco Moisés, Anel Yadira Pérez Melo, y Jesús Manuel Canizales Rodríguez. Percepción De Justicia Y Su Efecto Moderador En La Identidad Y Compromiso Organizacional En La Empresa Familiar: Desarrollo De Supuestos Teóricos. 2022.
Cita MLA (8a ed.)Arreola Bravo, Francisco Moisés, et al. Percepción De Justicia Y Su Efecto Moderador En La Identidad Y Compromiso Organizacional En La Empresa Familiar: Desarrollo De Supuestos Teóricos. 2022.
Precaución: Estas citas no son 100% exactas.