La novedad, la urgencia, los tiempos que corren
A comienzos del año 1995, sensibilizados por el problema de la desocupación y de la subocupación en la Argentina, un equipo conformado por el Dr. Aldo Schlemenson, el Lie. Juan Cavo y yo, elaboramos algunas ideas en torno a un programa asistencial y de investigación centrado en personas que habían p...
Guardado en:
| Autor principal: | |
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| Formato: | Objeto de conferencia |
| Lenguaje: | Español |
| Publicado: |
1999
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| Materias: | |
| Acceso en línea: | http://sedici.unlp.edu.ar/handle/10915/113219 http://www.memoria.fahce.unlp.edu.ar/trab_eventos/ev.7118/ev.7118.pdf |
| Aporte de: |
| Sumario: | A comienzos del año 1995, sensibilizados por el problema de la desocupación y de la subocupación en la Argentina, un equipo conformado por el Dr. Aldo Schlemenson, el Lie. Juan Cavo y yo, elaboramos algunas ideas en torno a un programa asistencial y de investigación centrado en personas que habían perdido su trabajo.
El proyecto, denominado TyO (Trabajo y Ocupación), tuvo favorable acogida en el ámbito del Centro de Estudios Avanzados de la U.B.A., y pudo concretarse. Su objetivo era doble: a) investigar en profundidad el significado del trabajo humano a partir de situaciones de pérdida de trabajo, y b) ofrecer un ámbito de participación, ayuda y entrenamiento para la reinserción laboral.
Con ese fin se diseñaron grupos-taller compuestos por alrededor de doce personas, con estudios secundarios y terciarios, que habían perdido su empleo durante el año previo a la experiencia. Los grupos se reunieron una vez por semana durante unas quince semanas.
Las reflexiones que siguen tienen una gran apoyatura en el análisis de esta experiencia. |
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