Asociación de cobertura de vacunación con factores sociodemográficos, en trabajadores de centros de salud de primer nivel de atención, Córdoba-Argentina

Introducción: Las actividades que el personal sanitario efectúa, contienen riesgos laborales específicos, que lo hace más susceptible para contraer enfermedades infecciosas, por ello todos los trabajadores deben estar adecuadamente inmunizados para las afecciones inmunoprevenibles. Objetivo: Estimar...

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Detalles Bibliográficos
Autores principales: Acevedo, Gabriel, Sanchez, Julieta, López, Laura, Willington, Ana, Burrone, María Soledad, Farias, Alejandra
Formato: Artículo revista
Lenguaje:Español
Publicado: Universidad Nacional Córdoba. Facultad de Ciencias Médicas. Secretaria de Ciencia y Tecnología 2016
Materias:
Acceso en línea:https://revistas.unc.edu.ar/index.php/med/article/view/14451
Aporte de:
Descripción
Sumario:Introducción: Las actividades que el personal sanitario efectúa, contienen riesgos laborales específicos, que lo hace más susceptible para contraer enfermedades infecciosas, por ello todos los trabajadores deben estar adecuadamente inmunizados para las afecciones inmunoprevenibles. Objetivo: Estimar la proporción de trabajadores de la salud del subsector público vacunados y asociar los factores sociodemográficos con la proporción del estado de vacunación de los trabajadores de centros de primer nivel de atención de la ciudad de Córdoba. Métodos: Se realizó un estudio observacional, analítico y de corte transversal, sobre una muestra de 157 trabajadores del municipio de Córdoba. Se aplicó un cuestionario auto-administrado y se realizaron análisis univariados y bivariados. Para la evaluación de factores asociados con la vacunación se aplicó el estadístico chi cuadrado. Resultados: La coberturas halladas fueron: vacuna contra hepatitis B 67,5%, antigripal 66,3%, doble bacteriana 60,5% y 50,3% para triple o doble viral. En todas se encontró un mejor estado de vacunación entre quienes poseen mayor educación, menor antigüedad, los más jóvenes y médicos/as, con diferencias significativas según el nivel de educación en hepatitis B, los más jóvenes en triple o doble viral y los de menor antigüedad en doble bacteriana. Conclusión: El personal sanitario estudiado posee un estado de vacunación inferior al recomendado internacionalmente, aunque similar al reportado en diversos países, poniendo de manifiesto que la sub-cobertura de vacunación en estos trabajadores es una problemática extendida, que debe ser priorizada por las autoridades, dadas las implicancias para la salud del trabajador y de la población que asiste. PALABRAS CLAVE: Cobertura de vacunación. Personal de salud. Vacunas. Exposición profesional.