MANAGEMENT HERALD Año 13, no. 117, sep. oct. 2015
Guardado en:
| Formato: | Publicación periódica |
|---|---|
| Lenguaje: | Español |
| Publicado: |
Buenos Aires :
Amfin,
2015.
|
| Aporte de: | Registro referencial: Solicitar el recurso aquí |
Tabla de Contenidos:
- Voces: Inbound Marketing como estrategia de publicidad efectiva / C.Dawson, pp. 12-13
- Ni comunicación interna ni externa: comunicación cross / T. Cassagne, pp. 16-17
- Marketing: Cómo las marcas pueden construir mejores programas de fidelidad / V. Stourm; E.T. bradlow y P.S. Fader, pp. 24-26
- Educación: Discapacidad e inclusión en las aulas universitarias / Área de comunicaciones de Unversia Argentina, pp. 32-35
- Empresa familiar: Si piensa en crisis en empresas familiares piense en liderazgo femenino / L. Ceja, pp. 36-38
- Organización: El trabajo en la posmodernidad / P. Maison, pp. 40-43
- Gestión: La inteligencia emocional en las organizaciones / C. Schwander, pp,.44-45
- Marketing: El retail redefinió el modelo de negocio express / Equipo de investigación del Management Herald, pp. 50-53
- Cómo formar empleados más comprometidos y enfocados al servicio al cliente: caso: Universidad Disney / D. Lipp, pp. 72-77
- El 50% de los millennials permanece menos de un años en un trabajo / Grupo RHUO y Universidad Abierta Interamericana, pp. 84-86
- Recursos Humanos: Estrés: cómo vencer la epidemia del siglo XXI / D. López Rosetti, pp. 88-89