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Titulos:
The ROI of human capital : measuring the economic value of employee performance / Jac Fitz-enz.
Idiomas:
EN
ISBN:
0814405746
Lugar de Edición:
New York :
Editor:
AMACOM,
Fecha de Edición:
c2000.
Nota de contenido:
La obra ofrece a ejecutivos y profesionales de recursos humanos cómo medir los costos humanos y la productividad en tres niveles críticos: organización (contribuciones a los objetivos corporativos), funcional (impacto en la mejora del proceso), gestión de recursos humanos (valor agregado por cinco actividades básicas del departamento de recursos humanos).
Palabras clave:
RECURSOS HUMANOS; VALOR ECONOMICO; DESEMPEÑO

Leader:
nam
Campo 003:
CPCE
Campo 008:
171128 US en
Campo 020:
^a0814405746
Campo 041:
0 ^aEN
Campo 044:
^aUS
Campo 100:
1 ^aFitz-enz, Jac^d1933
Campo 245:
10^aThe ROI of human capital : ^bmeasuring the economic value of employee performance / ^cJac Fitz-enz.
Campo 246:
Campo 260:
^aNew York : ^bAMACOM, ^cc2000.
Campo 300:
^axix, 298 p. ; ^c23 x 16 cm.
Campo 520:
^aLa obra ofrece a ejecutivos y profesionales de recursos humanos cómo medir los costos humanos y la productividad en tres niveles críticos: organización (contribuciones a los objetivos corporativos), funcional (impacto en la mejora del proceso), gestión de recursos humanos (valor agregado por cinco actividades básicas del departamento de recursos humanos).
Campo 650:
4^aRECURSOS HUMANOS
Campo 650:
4^aVALOR ECONOMICO
Campo 650:
4^aDESEMPEÑO
Campo 653:
^aCAPITAL HUMANO
Proveniencia:
##^aConsejo Profesional de Ciencias Económicas de la Ciudad de Buenos Aires
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Institucion:
Consejo Prof. Cs.Económicas CABA
Dependencia:
Centro de Inform. Bibliográfica

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